de Mee-denkers, adviscentrum voor preventief stress management, bij drijgend burnout of onzekere situaties in werk -en privé sfeer

De Mee-denkers hebben een vernieuwend integratief coachingsmodel ontwikkeld, waarbij problemen van intra-psychische en systemische aard integraal worden aangepakt. Te denken valt aan problemen die ontstaan door stress, gepaard gaand met slaapproblemen, malende gedachten, agressie en/of angsten en alcoholmisbruik, die ook kunnen leiden tot relatieproblemen. Deze latende emoties en gedragingen kunnen aan de oppervlakte komen door dergelijke live-events zoals: * ontslag, * voorgenomen huwelijk, * het krijgen van kinderen, * het niet kunnen krijgen van kinderen, * Verlies door door overlijden, * afscheid door scheiding, * reorganisatie in bedrijf * faillissement * verlate rouw * gedwongen verhuizing * etc. Het is...

Dynamisch Bureau: Leef je talent! Dynamisch Bureau verzorgt Outplacement, Coaching, Re-integratie 2e spoor of Re-integratie voor UWV (Modulaire dienstverlening, Werkfit Maken en Naar Werk) en de implementatie van Talentmanagement. Zij maakt het mogelijk dat medewerkers en teams hun talent “leven”. Met onze begeleiding worden talenten helder, verbeteren de resultaten, wordt ziekteverzuim voorkomen en vinden mensen werk waar hun hart ligt.

WerkgeversOp zoek naar een outplacement- of re-integratietraject?Medewerkers binden aan jouw organisatie? Ziekteverzuim voorkomen? Medewerkers motiveren en de resultaten verbeteren? Bij ons ben je op het juiste adres! Met de TMA Talent Methode geef je medewerkers een krachtige tool waarmee zij zich optimaal kunnen ontwikkelen. Ook kun je een persoon werven die geknipt is voor een vacature. Ten slotte, als team weet je met deze methode elkaars talenten te waarderen en te benutten. Dynamisch Bureau is partner van TMA en een uitstekende partij voor het implementeren van talentmanagement binnen jouw organisatie. We vertellen je er graag meer over!

Wij bieden loopbaancoaching, loopbaanadvies, outplacement en re-integratie. Onze opdrachtgevers zijn bedrijven, instellingen, uitkeringsinstanties en particulieren.

Triskellon voor Nieuw Werk brengt mensen naar nieuw werk. Werk waar mensen tot hun recht komen en hun unieke talenten kunnen inzetten. Onze professionele loopbaancoaches hebben jarenlang ervaring in de begeleiding van mensen van werk, ziekte of werkloosheid naar werk. Met name in sectoren als zorg, onderwijs, lokale overheid en het MKB is veel expertise opgebouwd. Triskellon is gevestigd te Dronten en kan worden beschouwd als de polderpionier op het brede gebied van mens en werk. Het werkgebied van Triskellon omvat de regio's Flevoland, Utrecht, het Gooi, Noord-West Veluwe, Zwolle. De achtergronden van cliënten verschillen in leeftijd, gevolgde opleiding en scholing,...

Oudstanding is sinds 1998 dé loopbaanspecialist voor 45-plussers

Oudstanding werkt actief aan het vergroten van kansen van de 'ervaren generaties' op de arbeidsmarkt. Daarmee leveren we voor nu en voor de toekomst een zinvolle bijdrage aan het economisch verkeer. Werkgevers die de kwaliteiten van de verschillende generaties weten te benutten kunnen optimaal inspelen op de demografische ontwikkelingen. Dit getuigt niet alleen van verstandig economisch handelen, maar het levert ook een waardevolle bijdrage aan het oplossen van de problemen van de toenemende vergrijzing en ontgroening. Door het doen van onderzoek, het stimuleren van nieuwe inzichten en het ontwikkelen van producten en kennis wil Oudstanding een continue bijdrage leveren aan...

Focus Nederland is een landelijk bureau voor loopbaanadvies en -ontwikkeling. We gebruiken 35 jaar ervaring in loopbaanadvies, loopbaancoaching, re-integratie en outplacement om medewerkers vandaag vooruit te helpen. Focus op beweging in werk.

Focus op bewegingOp je best zijn in je werk is een momentopname. De wereld verandert, technologie verandert en minstens zo belangrijk: jij verandert. Je interesses en vakkennis, je ambities, hoe je in het leven staat. Daardoor kan de baan die vandaag perfect voelt, morgen alweer nét iets anders zijn. Dit kan energie geven, maar soms ook spannend zijn. Je kunt meegaan in al die veranderingen, maar ook andere keuzes maken. Doen wat bij je past. Wat je ook kiest, als alles continu in beweging is, hoef jij nooit meer vast te lopen in je werk. Of je nu wilt meebewegen met de...

Ontdek en ontwikking uw talent. Dicta biedt training en advies rondom zes werkgebieden: coaching on the job, commercie, communicatie & zelfmanagement, HRM, loopbaan & reïntegratie en management & organsisatie. Bel voor meer informatie: (06) 50940366.

Dicta ontdekt talent, coacht talent en traint uw organisatie om van dat talent werk te maken. Dat gebeurt via een heldere, onorthodoxe aanpak, waarbij het vooral op handelen aankomt. Als allround opleider, trainer en coach laat Benno Diederiks mensen het beste uit zichzelf halen door in contact te komen met hun eigen talenten en mogelijkheden. En dit om te zetten in maximaal potentieel voor uw organisatie. Vraag boven water U hebt aan Dicta een partner die grondig te werk gaat. Benno Diederiks smeedt inhoud, vorm, interactie en proces naadloos aan elkaar. Bij elke nieuwe training, of het nu een training...

50 Company helpt 50-plussers aan het werk en adviseert bedrijven over de inzetbaarheid van ervaren medewerkers. U kunt bij 50 Company terecht voor outplacement, loopbaanadvies, workshops , actieve arbeidsbemiddeling en vacatures.

50 Company is het loopbaancentrum voor 50-plussers. Wij zijn gespecialiseerd in het naar werk begeleiden van mensen tussen de 45 en 65 jaar, de zogenaamde Generatie X. 50 Company helpt 50-plussers aan het werk en adviseert bedrijven over de inzetbaarheid van ervaren medewerkers. U kunt bij 50 Company terecht voor outplacement, loopbaanadvies, workshops , actieve arbeidsbemiddeling en vacatures.

Wij zijn actief voor werknemers, werkgevers, verzekeraars, gemeenten, UWV’s, werkzoekenden, casemanagementbureau. Wij adviseren je bij arbeidsvraagstukken

Compact Werkt is in 2005 gestart en in het bezit van het keurmerk 'Blik op Werk'. Compact Werkt heeft een ruime ervaring in de bemiddeling naar ander werk en is landelijk actief. wij zijn actief in outplacement, spoor 2, UWV trajecten en lossen verzuimkwesties op voor werkgevers. We hebben landelijke dekking en werken regionaal. wat kunnen we voor je betekeken? *Ben je op zoek naar ander werk omdat je functie komt te vervallen? en hebben jij en werkgever en medewerker bersloten dat een outplacement een goede oplossing is voor de ontstane situatie waarin deze zich bevinden.? Graag helpen wij je...

DC Loopbaanbegeleiding: Binnen 3 maanden Meer Werkplezier. Loopbaanadvies, Loopbaancoaching, Outplacement- en Re-integratie 2e spoor begeleiding. 1-op-1 trajecten - Google score 4,9/5.0

DC Loopbaanbegeleiding Diensten: - Loopbaanadvies- Loopbaancoaching- Outplacementbegeleiding- Re-integratie 2e Spoor Begeleiding- Coaching Persoonlijke Groei & Vitaliteit DC Loopbaanbegeleiding:- Individuele begeleiding- Concurrerende tarieven- Hoge klanttevredenheid en resultaten- Google score 4,9/5.0- Loopbaanbegeleiding bij ADD, ADHD Peter Paas is oprichter van DC Loopbaanbegeleiding en Register Loopbaanprofessional. DC Loopbaanbegeleiding onderscheidt zich van andere adviseurs door jouw persoonlijkheid en wensen - en niet per se jouw CV tot zover of de arbeidsmarkt - als uitgangspunt te nemen. En pas daarná te kijken hoe we die kunnen vertalen naar de marktbehoefte. Door deze aanpak helpt DC Loopbaanbegeleiding de ogen te openen om te zien dat er absoluut meer mogelijk is dan...

Grootste loopbaandienstverlener van Nederland!

Als grootste loopbaandienstverlener van Nederland leveren onze psychologen, arbeidsdeskundigen en loopbaanadviseurs jaarlijks meer dan zestigduizend individuele op maat gemaakte onderzoeken en trajecten. Voor grote opdrachtgevers en voor particulieren. Zowel face to face als on line. Zo heeft iedere klant de vrijheid om tijd, plaats en inhoud van onze dienstverlening te bepalen.

Al meer dan 20 jaar specialist in recruitment, training en coaching.

Ontdek de kracht van StraidAhead, toonaangevend specialist in recruitment, training en coaching.Met meer dan twee decennia aan ervaring is onze dienstverlening volledig gericht op het vinden en duurzaam (ver)binden van talent. Wat maakt onze manier van werken uniek?Transparantie, persoonlijk contact, een vast aanspreekpunt en heldere afspraken vormen de kern.Met onze bewezen aanpak maken wij werkelijk het verschil.Plaatsing van de geschikte professional, op het juiste moment en de perfecte plek in de loopbaan is onze specialiteit.Maak vandaag nog een vrijblijvende afspraak om persoonlijk kennis te makenof kies voor een digitaal koffiemoment om de mogelijkheden te bespreken.

Ik geloof in de mogelijkheden van mensen. Met een gezonde portie realiteitszin zin en de juiste motivatie is bijna elk doel haalbaar.

Ik geloof in de mogelijkheden van mensen. Met een gezonde portie realiteitszin zin en de juiste motivatie is bijna elk doel haalbaar. Ik heb, als personal coach, er mijn missie van gemaakt om mensen te helpen om hun doelen te bereiken. Om je doelen te kunnen behalen is geloof in jezelf en geloof in de haalbaarheid van je doelen onmisbaar. Zonder geloof in de mogelijkheid om je doelen te volbrengen is het onmogelijk om iets te bereiken. Als er niemand op de wereld was geweest die geloofde in de mogelijkheid om te kunnen vliegen dan was het nu onmogelijk geweest...

Waar houdt Emergo zich mee bezig? Emergo richt zich op het begeleiden van mens en organisatie bij ontwikkelingsvraagstukken. In ons werk gaan we uit van de kracht van het individu.We zoeken naar passies, drijfveren en talenten.

Sinds haar oprichting in 1988 heeft Emergo zich gespecialiseerd in loopbaancoaching, training en advies. In de afgelopen decennia zijn wij door talrijke opdrachtgevers benaderd voor het oplossen van diverse loopbaanvraagstukken. Zo hebben wij trajecten ontwikkeld op het vlak van loopbaanheroriëntatie, coaching, outplacement, functie- en studiekeuze, organisatieontwikkeling en -training. In onze dienstverlening staat de mens centraal. Omdat elk mens uniek is en eigen mogelijkheden heeft, gaan wij altijd uit van deze persoonsgebonden aspecten. We zoeken naar passies en drijfveren, naar waar een mens warm voor loopt en baseren daar onze adviezen op, simpelweg omdat we geloven dat daar de kracht van...

PACE careercoaching is opgericht om mensen te helpen onafhankelijker te worden in hun loopbaankeuzes. Wilt u in meer vrijheid voelen en op grond van positieve afwegingen loopbaankeuzes maken? Dan is het belangrijk om inzicht en vertrouwen te hebben, in uw talenten en ervaring én in uw mogelijkheden. PACE adviseert u, geeft u inzicht en helpt u met de vertaalslag naar nieuwe mogelijkheden op de arbeidsmarkt.

PACE is een netwerkorganisatie van specialisten met een langjarige ervaring op het gebied van succesvolle loopbaanbegeleiding. Wij verzorgen training, opleiding, coaching, (re)integratietrajecten en outplacementbegeleiding. Uw eerste aanspreekpunt is Cissy Ploegmakers. We hebben een praktische aanpak, coachingsgesprekken, ondersteund door gerichte opdrachten, oefeningen en loopbaanvragenlijsten. We richten ons op vergroten van zelfvertrouwen, netwerkvaardigheden, sollicitatievaardigheden, oplossen van drempels om passend werk te veroveren. Perspectief en een positieve wending in de loopbaan van uw medewerkers brengen, dat is wat PACE realiseert. En dat sinds 2001, voor tientallen grote en kleinere organisaties, waaronder de Nationale Politie, banken, energiebedrijven, een suikerfabriek, een gemeente, de IND, Grontmij/Sweco, BIZA, Philip...

gespecialiseerd in loopbaanbegeleiding,van werk naar werktrajecten , beroepskeuzetesten en loopbaanworkshops

-Bent u op zoek naar een nieuwe baan ? -Wilt u meer zicht krijgen op eigen doelen ? - Wilt u meer inzicht in eigen denkpatronen en belemmeringen? - Wilt u manager in staat zijn om te sturen op competenties en daarmee op resultaten? - Wilt u Uw daadkracht en effectiviteit vergroten? - Wilt omgaan kunnen gaan met en voorkomen van stress en zo ziekte en burn-out voorkomen? - Wilt u verandering, beweging en ondersteuning? Dan bent u bij ons aan het juiste adres!

Iedereen ondersteunen in een effectief leven lang ontwikkelen en werken. Vanuit deze missie helpen wij mensen om naar vermogen en ambitie gerichte stappen te zetten in werk en leren. Libereaux is erkend EVC-aanbieder en het valideren van skills. Persoonlijke aandacht en samen kijken naar mogelijkheden.

Libereaux begeleidt organisaties en mensen met het ontdekken van loopbaanvraagstukken en arbeidsmobiliteit. Vanuit een E-portfolio omgeving wordt EVC (het Erkennen van Verworven Competenties) of EVP (het Ervaringsprofiel) opgestart. Beide trajecten vormen een laagdempelige manier om de belangrijkste vragen te beantwoorden: Wie ben ik?, Wat kan ik? en Wat wil ik? Met EVC en EVP laat u uw werkervaring valideren, waarbij u met EVC een vrijstelling kunt krijgen op een opleiding. Nieuwsgierig? zie onze website of neem vrijblijvend contact met ons op.