Assessment

Op zoek naar de kosten van assessment? Vergelijk alle assessment organisaties voor jouw loopbaan. Ontvang gratis offertes en kies de beste aanbieder.

Zoek een assessmentbureau in jouw regio

8.0

8.0

TMA Talentenanalyse inclusief bespreking

Wij maken voor onze dienstverlening gebruik van de krachtige en betrouwbare TMA Talent Methode als instrument.De TMA Talentenanalyse is onderdeel van de hele methode en een uniek instrument waarbij door middel van een interactieve methode de talenten, drijfveren en ontwikkelmogelijkheden van de betrokkene in kaart worden gebracht. Als het ware worden de denkprocessen, die ten grondslag liggen aan gedrag, in kaart gebracht en zo wordt een ‘blauwdruk’ van de betrokkene gemaakt. Het is daarmee een diagnostisch instrument voor talenten en persoonlijkheidsonderzoek.Deze talenten kunnen worden vertaald naar de TMA-competenties. Aan iedere competentie liggen één of meerdere talenten ten grondslag. De Talentenanalyse geeft inzicht in de ontwikkelbaarheid van deze competenties. Zo onderscheiden we 4 categorieën voor de competenties: veel talent, talent, matig talent en weinig talent.

€ 720,00 (1 dag)

Wij maken voor onze dienstverlening gebruik van de krachtige en betrouwbare TMA Talent Methode als instrument.De TMA Talentenanalyse is onderdeel van de hele methode en een uniek instrument waarbij door middel van een interactieve methode de talenten, drijfveren en ontwikkelmogelijkheden van de betrokkene in kaart worden gebracht. Als het ware worden de denkprocessen, die ten grondslag liggen aan gedrag, in kaart gebracht en zo wordt een ‘blauwdruk’ van de betrokkene gemaakt. Het is daarmee een diagnostisch instrument voor talenten en persoonlijkheidsonderzoek.Deze talenten kunnen worden vertaald naar de TMA-competenties. Aan iedere competentie liggen één of meerdere talenten ten grondslag. De Talentenanalyse geeft inzicht in de ontwikkelbaarheid van deze competenties. Zo onderscheiden we 4 categorieën voor de competenties: veel talent, talent, matig talent en weinig talent.

€ 720,00 (1 dag)
Max. 1 deelnemer
Max. 1 deelnemer Den Haag, Rotterdam, 's-Gravenzande + 33 meer.
Den Haag, Rotterdam, 's-Gravenzande + 33 meer.

10.0

10.0

Talentassessment Essentials

Ons instapmodel: hoge kwaliteit, compleet en toch betaalbaar. Bevat dezelfde testmodules als onze duurdere assessments (persoonlijkheid, intelligentie, interesse), maar zonder de arbeidsintensieve sterkte-zwakte analyse en talentdefinitie. Daardoor is het betaalbaar voor particulieren, scholieren, studenten en mensen zonder werk of beperkt budget. Wij adviseren dit talentassessment te combineren met minimaal één of twee coachingsgesprekken.Upgrade-garantie: wil je het assessment later toch uitbreiden met een analyse van de resultaten en een unieke talentdefinitie, dan betaal je alleen het prijsverschil.1. Je meldt je zelf telefonisch (078-6414563)of peremailbij ons aan2. Als er van jouw kant of onze kant nog vragen zijn, spreken we eerst een kort kennismakingsgesprek af. Dat is gratis.3. Als het doorgaat kun je een afspraak maken voor de onderzoeksdag4. Je komt één dag op ons bureau voor het onderzoek, incl. lunch5. Binnen 15 werkdagen ontvangt je het rapport per mail in pdf6. Je kunt ons daarna bellen om 1 of 2 adviesgesprekken af te spreken

€ 719,00 (1 dag)

Ons instapmodel: hoge kwaliteit, compleet en toch betaalbaar. Bevat dezelfde testmodules als onze duurdere assessments (persoonlijkheid, intelligentie, interesse), maar zonder de arbeidsintensieve sterkte-zwakte analyse en talentdefinitie. Daardoor is het betaalbaar voor particulieren, scholieren, studenten en mensen zonder werk of beperkt budget. Wij adviseren dit talentassessment te combineren met minimaal één of twee coachingsgesprekken.Upgrade-garantie: wil je het assessment later toch uitbreiden met een analyse van de resultaten en een unieke talentdefinitie, dan betaal je alleen het prijsverschil.1. Je meldt je zelf telefonisch (078-6414563)of peremailbij ons aan2. Als er van jouw kant of onze kant nog vragen zijn, spreken we eerst een kort kennismakingsgesprek af. Dat is gratis.3. Als het doorgaat kun je een afspraak maken voor de onderzoeksdag4. Je komt één dag op ons bureau voor het onderzoek, incl. lunch5. Binnen 15 werkdagen ontvangt je het rapport per mail in pdf6. Je kunt ons daarna bellen om 1 of 2 adviesgesprekken af te spreken

€ 719,00 (1 dag)
Max. 8 deelnemers
Max. 8 deelnemers

Assessment voor bedrijven

SARA Werkt is gecertificeerd TTI SI consultant, onderdeel van het wereldwijde netwerk van TTI Success Insights.De TTI SI assessment tools helpen bij het verkrijgen van inzicht; inzicht in jezelf, inzicht in de ander en inzicht in het team. Hierdoor kunnen onze klanten doen waar zij goed in zijn en blij van worden: mensen, teams en organisaties tot bloei brengen en werkgeluk ervaren.Wilt u:- Effectief leren communiceren in de werkomgeving- Bijdragen aan de verbetering van teamprestaties- Individuele medewerkers helpen in hun ontwikkeling middels zelfinzicht- Managers ondersteunen in het coachen van hun team of afdelingEen Gedragsanalyse is dan een waardevol instrument. Er wordt gemeten op welke manier een respondent omgaat met uitdagingen, mensen, veranderingen en procedures. TTI SI brengt aan de hand van de DISC-scores (Dominantie, Invloed, Stabiliteit, Conformiteit) de unieke gedragsstijl van een individu in kaart. Elke gedragsstijl kent zijn eigen kwaliteiten en valkuilen. Met behulp van de TTI SI Gedragsanalyse worden deze kwaliteiten en valkuilen zichtbaar en bespreekbaar gemaakt.Wilt u:- Bijdragen aan het werkplezier van uw medewerkers- Meer betrokkenheid bij het werk creëren door de juiste stimulans te geven- Het potentieel van uw medewerkers ontwikkelen- Uw managers helpen bij het intrinsiek motiveren van uw medewerkers- Bijdragen aan een cultuur van respect in de werkomgevingHet assessment ‘12 Driving Forces’:Waarom doen we de dingen die we doen? Wat bepaalt in welke situaties iemand in actie komt en waarom. Waar komt iemand zijn bed voor uit? Waar knapt hij op af? Welke prikkels heeft hij nodig om plezier en voldoening uit werk te halen? Wat voor werkcultuur ligt hem of haar het beste? Het antwoord ligt in voor een belangrijk deel in iemands innerlijke motivatoren, ook wel drijfveren (Driving Forces) genoemd. Ze bepalen in belangrijke mate hoe we de wereld om ons heen ervaren, en wat we waarderen of afkeuren. Inzicht in en begrip voor wat iemand drijft levert belangrijke informatie op. De bevrediging van onze innerlijke motivatoren helpt namelijk bij het ontwikkelen van ons potentieel. Hoe meer de passies, voorkeuren en interesses worden gebruikt en gestimuleerd in de werkomgeving, des te groter de kans dat we uit onszelf de stappen zullen zetten om prestaties te leveren.Met TTI Success Insights Benelux als onze partner zijn wij in staat om mensprocessen waarin zelfinzicht en reflectie een sleutelrol spelen, op een integere manier te begeleidenMeer informatie nodig? Vul dan het contactformulier in.

€ 2.750,00 (2 weken)

SARA Werkt is gecertificeerd TTI SI consultant, onderdeel van het wereldwijde netwerk van TTI Success Insights.De TTI SI assessment tools helpen bij het verkrijgen van inzicht; inzicht in jezelf, inzicht in de ander en inzicht in het team. Hierdoor kunnen onze klanten doen waar zij goed in zijn en blij van worden: mensen, teams en organisaties tot bloei brengen en werkgeluk ervaren.Wilt u:- Effectief leren communiceren in de werkomgeving- Bijdragen aan de verbetering van teamprestaties- Individuele medewerkers helpen in hun ontwikkeling middels zelfinzicht- Managers ondersteunen in het coachen van hun team of afdelingEen Gedragsanalyse is dan een waardevol instrument. Er wordt gemeten op welke manier een respondent omgaat met uitdagingen, mensen, veranderingen en procedures. TTI SI brengt aan de hand van de DISC-scores (Dominantie, Invloed, Stabiliteit, Conformiteit) de unieke gedragsstijl van een individu in kaart. Elke gedragsstijl kent zijn eigen kwaliteiten en valkuilen. Met behulp van de TTI SI Gedragsanalyse worden deze kwaliteiten en valkuilen zichtbaar en bespreekbaar gemaakt.Wilt u:- Bijdragen aan het werkplezier van uw medewerkers- Meer betrokkenheid bij het werk creëren door de juiste stimulans te geven- Het potentieel van uw medewerkers ontwikkelen- Uw managers helpen bij het intrinsiek motiveren van uw medewerkers- Bijdragen aan een cultuur van respect in de werkomgevingHet assessment ‘12 Driving Forces’:Waarom doen we de dingen die we doen? Wat bepaalt in welke situaties iemand in actie komt en waarom. Waar komt iemand zijn bed voor uit? Waar knapt hij op af? Welke prikkels heeft hij nodig om plezier en voldoening uit werk te halen? Wat voor werkcultuur ligt hem of haar het beste? Het antwoord ligt in voor een belangrijk deel in iemands innerlijke motivatoren, ook wel drijfveren (Driving Forces) genoemd. Ze bepalen in belangrijke mate hoe we de wereld om ons heen ervaren, en wat we waarderen of afkeuren. Inzicht in en begrip voor wat iemand drijft levert belangrijke informatie op. De bevrediging van onze innerlijke motivatoren helpt namelijk bij het ontwikkelen van ons potentieel. Hoe meer de passies, voorkeuren en interesses worden gebruikt en gestimuleerd in de werkomgeving, des te groter de kans dat we uit onszelf de stappen zullen zetten om prestaties te leveren.Met TTI Success Insights Benelux als onze partner zijn wij in staat om mensprocessen waarin zelfinzicht en reflectie een sleutelrol spelen, op een integere manier te begeleidenMeer informatie nodig? Vul dan het contactformulier in.

€ 2.750,00 (2 weken)
Max. 10 deelnemers
Max. 10 deelnemers Utrecht
Utrecht

10.0

10.0

Avantiro Loopbaandiensten

Avantiro Loopbaandiensten is een bureau voor outplacement, coaching, assessments, loopbaanbegeleiding, training en advies in Twente.

Wie wij zijn? Avantiro ondersteunt organisaties, groepen en individuen bij vraagstukken op het gebied van Mobiliteit en Vitaliteit. Wij werken vanuit de overtuiging dat vitale en flexibele medewerkers excellente toegevoegde waarde hebben en daarmee een organisatie kunnen dragen, ook in tijden van verandering. Werken vanuit kracht, vanuit authenticiteit zorgt voor passie, plezier en gedrevenheid. Niet alleen voor het individu, maar ook voor de omgeving. Avantiro beweegt mensen! Dit vertaalt zich naar het stimuleren van het denken in kansen en mogelijkheden. Wij faciliteren mensen in het (terug)vinden van hun unieke kracht en in het werken met hun talenten vanuit zelfsturing en...

Hengelo OV
Hengelo OV

10.0

10.0

ARTEMIS Loopbaanbegeleiding

Bij Artemis vinden wij de individuele benadering en het procesmatig werken belangrijk. Artemis loopbaanbegeleiding is in 1985 begonnen.

Effectieve hulpverlening bij persoonlijke vragen op het gebied van loopbaankeuze en re-integratie (IRO). Onze begeleidingstrajecten zijn individueel en op maat. Het slagingspercentage is vrijwel 100%, ook voor minder gemakkelijke keuze- of re-integratiesituaties. De tevredenheid onder (ex-)deelnemers is hoog. Ruim twintig jaar VT-ervaring met individuele keuzeprocessen werpen hierbij hun vruchten af, evenals de wetenschappelijk verantwoorde maar tevens creatief-praktische, heldere en gestructureerde aanpak. Wij werken niet over het hoofd van de deelnemer, maar samen met de cliënt aan een aantrekkelijke en realiseerbare oplossing van hun (keuze)situatie. Uitgebreide en recente objectieve informatie over functies, beroepen en opleidingen en werkgelegenheid behoren tot ons gedachtengoed...

Nijmegen
Nijmegen

10.0

10.0

AanZet

Word een Onweerstaanbare Professional met AanZet!

12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb jij een baan of ben je op zoek, maar: Word jij nét iets te vaak gepasseerd bij sollicitaties? Ben je bang dat je niet meer in de “jonge dynamische” markt past? Vind je solliciteren vervelend of zelfs een worsteling? Vind je je werk eigenlijk best saai? Weet je niet waar je moet beginnen? STOP………………... Met Piekeren!Je staat er niet meer alleen voor! Speciaal voor jou ontwikkelden wij de 3-daagse PowerTraining 12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb Je Zin: Om Een Onweerstaanbare Professional...

Amsterdam
Amsterdam

10.0

10.0

AanZet

Word een Onweerstaanbare Professional met AanZet!

12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb jij een baan of ben je op zoek, maar: Word jij nét iets te vaak gepasseerd bij sollicitaties? Ben je bang dat je niet meer in de “jonge dynamische” markt past? Vind je solliciteren vervelend of zelfs een worsteling? Vind je je werk eigenlijk best saai? Weet je niet waar je moet beginnen? STOP………………... Met Piekeren!Je staat er niet meer alleen voor! Speciaal voor jou ontwikkelden wij de 3-daagse PowerTraining 12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb Je Zin: Om Een Onweerstaanbare Professional...

Amsterdam
Amsterdam

9.8

9.8

InsideOut Loopbaanadvies en Consultancy

InsideOut Loopbaanadvies en Consultancy is gespecialiseerd in Organisatieadvies, Loopbaanbegeleiding, Loopbaancoaching, Re-integratie begeleiding, Outplacement en Drijfverenonderzoek Profile Dynamics voor medewerkers, teams en organisaties

InsideOut Loopbaanadvies en Consultancy helpt organisaties en medewerkers in het vinden van Geluk! Gelukkige medewerkers maken gelukkige organisaties en gelukkige organisaties behalen meer succes en een beter resultaat! InsideOut Loopbaanadvies en Consultancy is o.a. gespecialiseerd in Organisatieadvies, Loopbaanbegeleiding, Re-integratie begeleiding, Outplacement en Drijfverenonderzoek van medewerkers, teams en organisaties. Wij werken Mens-, Doel- en Resultaatgericht met een advies Op Maat! InsideOut verzorgd advies en begeleiding landelijk en hebben de beschikking over flexibele coach- en overleg ruimtes. Ook hebben wij ruime ervaring in het Online begeleiden van kandidaten. Ben je nieuwsgierig wat wij voor jou of jouw medewerker(s) kunnen betekenen? Neem gerust...

Bovenkarspel
Bovenkarspel

9.7

9.7

NoBlend Psychologisch Adviesbureau

NoBlend is een gekwalificeerd psychologisch adviesbureau in Rotterdam. Van een mix aan gedachten, naar meer rust, mentale veerkracht en een heldere blik op je toekomst.

Jongeren en (Young) Professionals weer in hun kracht zetten door enerzijds helder inzicht te bieden in unieke talenten en anderzijds het vergroten van mentale veerkracht en persoonlijk leiderschap. Dat is waar het bij NoBlend om draait. Met oprechte aandacht en een persoonlijke aanpak word je door een ervaren Arbeidspsycholoog (MSc) bij jouw vraagstuk rondom studie-/beroepskeuze, loopbaan, persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit op professionele wijze begeleid. Er wordt gebruik gemaakt van psychologische tests, 360 feedback onderzoek, intelligentie onderzoek, training, coaching en therapie, waarbij de nadruk ligt op concrete en heldere adviezen en begeleiding. Psychologisch adviesbureau NoBlend is aangesloten bij het Nederlands Instituut...

Oostvoorne
Oostvoorne

9.0

9.0

EmpowerYou

Ben jij voorbereid op de toekomst en stuur je jouw loopbaan moeiteloos bij? Wij begeleiden en motiveren je om de regie zelf te pakken. We stimuleren ontwikkeling en flexibiliteit zodat talent en passie hand in hand gaan. Het vuur in een carrière terugvinden en de toekomst vol zelfvertrouwen en bezieling tegemoet gaan, dat is pas kracht. Doorgroeien bij je huidige werkgever, carrière switch, maak de stap die bij jou past.

EmpowerYou gaat verder, daagt je graag uit. Met ruim 20 jaar ervaring in alle takken van loopbaanbegeleiding voorkomen we verzuim en zijn we expert in mensen wendbaar maken zodat zij elke verandering aankunnen. We kijken naar natuurlijke nieuwsgierigheid: wanneer ga je aan, kom je in bloei, wat dat creëert een duurzame toekomst. Wij ondersteunen bij verzuimpreventie: Hoe voorkom je uitval en begeleid je mensen snel weer naar het juiste werk in de organisatie De diensten loopbaancoaching, ontwikkeladvies, en het speciale Duurzame Inzetbaarheidsprogramma Dig-Desire-Develop is hierop gericht. Bij uitval of afscheid van personeel kunnen trainingen, outplacement, re-integratie tweede spoor of UWV werkfit, naar...

Alkmaar, Almere
Alkmaar, Almere

9.0

9.0

Mindful Perspectief

Arbeidsmobiliteit Mindful Perspectief maakt beter! Onze drive: mensen en organisaties helpen om hun mogelijkheden en talenten optimaal te benutten. Een team van deskundige en ervaren medewerkers is uw partner als het gaat om in-, door- en uitstroom van uw personeel. Van loopbaanadvisering, training en assessments tot re-integratie 2e spoor en outplacement. Wij staan voor een menselijke maat in onze dienstverlening en bieden wezenlijke aandacht. Daarom levert onze aanpak gemotiveerde en tevreden werknemers op, tot tevredenheid van onze opdrachtgevers.

Ook ik ken mijn mogelijkheden en valkuilenInspirerend -idealistisch op een realistische wijze – soms eigenwijs en fel – transparant en integer – gaat uit van de positieve kant van zaken en mensen-creatief-flexibel maar ook eigen regie nemend. Hier zit mijn krachtVastgelopen zaken in beweging krijgenStructuur aanbrengen in een veranderende omgevingMoeilijke gesprekken leiden en begeleidenMeerdere zaken tegelijk coördinerenVerbinden en communiceren op meerdere niveausAnderen overtuigen met inhoudelijke kennisLeidinggevenden coachen in het motiveren en aansturen van hun mensenleiderschaps training/coachcarrière coachingLoopbaancoaching Dit vind ik belangrijkKansen (voor anderen) zien en creëren – ruimte voor eigen initiatief en creativiteit – gevoel voor humor – verrast worden door andere inzichten...

Schijndel
Schijndel

8.0

8.0

Mirror loopbaan coaching

Loopbaancoaching, Outplacement en Selectie ondersteuning

Recruitment en loopbaanadvies, dat is de basis van mijn werkervaring. Met Mirror loopbaan coaching ondersteun ik zowel bedrijven als particulieren in het sollicitatieproces, met de selectie van personeel, arbeidsmobiliteit en het afscheid nemen van medewerkers. Dit doe ik doormiddel van het inzetten van gesprekken, trainingen en testen. Nuchter, pragmatisch, aandachtig en soms confronterend.

Badhoevedorp
Badhoevedorp

8.0

8.0

Stay Matched

Een profesioneel Loopbaan- HRM adviesbureau met bevoegde, ervaren Loopbaanbegeleiders.

Stay Matched is een loopbaanadviesbureau die particulieren en bedrijven helpt bij verschillende, individuele loopbaanvragen. Of je nu werk hebt of werk zoekt, soms is het goed om even pas op de plaats te maken en te kijken of datgene waar je je mee bezig houdt, nog past bij je levensvisie en toekomstwensen. Vaak blijven wij de geijkte paden bewandelen terwijl het tijd is om van het pad af te wijken en de grenzen te verleggen. Grenzen die wij zelf hebben geplaatst, of die ons in meer of mindere mate zijn opgelegd. Grenzen die in onze huidige levensfase niet meer passen....

Zoetermeer
Zoetermeer

PiNCQ Assessments

PiNCQ heeft de tools om mensen optimaal te laten functioneren en om de juiste mensen te selecteren.

Eindhoven, Sint-Oedenrode, Vught
Eindhoven, Sint-Oedenrode, Vught

Verhelder Talent

Wij helpen bij het inzicht en de inzet van talent en versterken dit met de inzet van onze individuele coaching, groepstrainingen, assessments en advies binnen organisaties.

Soms is het gewoon fijn om te sparren met iemand die wat verder van je weg staat. Iemand die onafhankelijk met je meedenkt. Wij bieden talentgerichte coaching aan ondernemers, particulieren en werknemers. Of je nu op zoek bent naar een nieuwe baan, je CV wil pimpen, je voortgangsgesprek wil voorbereiden of je onderscheidend vermogen wil vormgeven. We helpen je graag! Geen enkele carrière is hetzelfde. Precies daarom heeft Verhelder Talent alle diensten in huis om jou verder te helpen. Van test tot coaching en van training tot CV check. Jij kiest zelf wat je wanneer inzet. Uiteraard adviseren we je...

Alkmaar, Alkmaar
Alkmaar, Alkmaar

Wij helpen je bij het vinden van het beste assessmentbureau

Wij vergelijken het aanbod voor assessment in Nederland. Je kan zelf zoeken naar het best passende assessment, of je vraagt ons om advies. Wij zijn onafhankelijk en delen graag onze expertise.

Assessment traject

Bekijk zelf alle trajecten per regio, expertise en kosten. Lees de reviews.

Behoefte aan maatwerk?
Vraag snel 3 offertes op.

Vul het formulier in of neem snel contact met ons op.
085 - 40 195 40

Vragen en artikelen over assessment

IQ-test

Hoe hoog is jouw IQ? Beantwoord 30 vragen.

Artikel

Big Five Persoonlijkheidstest

De Big Five is een persoonlijkheidstest die door veel psychologen wordt gebruikt. Big Five slaat o...

Artikel

Gratis persoonlijkheidstesten, ontdek meer over jezelf

Weet je niet precies wat je wil? Maar moet je wel een opleiding of een beroepsrichting kiezen? Dan i...

Artikel

CITOtoets oefenen

Of je het leuk vindt of niet, je toekomstige carrière begint al bij je CITO toets. Dat komt...

Artikel

Voorbereiden functioneringsgesprek

Wat is nu precies een functioneringsgesprek? Velen denken dat het hetzelfde is als een beoordelingsg...

Artikel

Intelligentietest maken

Gratis iq-test en intelligentietestTest je intelligentie met onze gratis iq-test, klik hier. Hiermee...

Veelgestelde vragen over Assessment

Bekende assessmentvormen zijn het loopbaanassessment, ontwikkelassessment, selectieassessment, e-assessment, compactassessment. Een loopbaanassessment onderzoekt jouw persoonlijkheid, competenties en motivatie.

Een assessment wordt ingezet wanneer je solliciteert en tot een geschikte kandidaat wordt gerekend voor een (interne) vacature. De werkgever wil onderzoeken of je over de juiste competenties, ervaring en motivatie beschikt om de functie goed uit te voeren. Tijdens het assessment wordt duidelijk of je past bij de bedrijfscultuur en het takenpakket dat je als werknemer krijgt.

Het is voor de werkgever én werknemer belangrijk om een match met elkaar te hebben. De verwachtingen bij het uitvoeren van een functie worden tijdens het assessment aangescherpt. Onderzocht wordt bijvoorbeeld hoe een kandidaat handelt onder stress. Het type leiderschap zal ook aan bod komen t.b.v. een leidinggevende functie. Een goed werving- en selectieproces is daardoor tijdrovend. Het starten met een kandidaat voor een vacature die in de praktijk niet goed functioneert kost echter tijd én geld. Het selectieproces kan dan helemaal opnieuw beginnen. Een belangrijk doel van assessment is om teleurstelling over het functioneren van de werknemer zoveel mogelijk te voorkomen.

Een assessment voorbereiden kan online door gratis persoonlijkheidstesten te maken. Veel werkgevers laten je bijvoorbeeld een competentietest of capaciteitentest maken. Dit soort testen kan je thuis al maken. Daardoor leer je hoe deze testen werken en wat jouw persoonlijkheid is. Naast deze vragenlijsten maken werkgevers ook gebruik van professionele assessmentbureaus. Wanneer je weet dat dit ook bij jou het geval is, vraag dan de naam van het bureau dat de assessments afneemt. Zo kan je jezelf verdiepen in het soort assessments dat aangeboden wordt. Verdiep je goed in de vacature en de organisatie waar je solliciteert. Zorg altijd dat je jezelf blijft tijdens het assessment, neem tijd om vragen te beantwoorden.

De kosten van een assessment zijn variabel en starten bij €750. De kosten van het assessment lopen op tot €3.000 of €5.000 voor een executive-assessment. Voor specifieke functies worden vaak uitgebreide assessment procedures gestart. Digitale assessments zijn voordelig, persoonlijke assessments met een rollenspel door een senior psycholoog vragen goede voorbereiding. Dit maakt dat de kosten hoger worden. Wij adviseren om tenminste drie offertes voor een assessment te vergelijken. Dit kan gratis via de persoonlijke adviseurs van Werksite. Bel 085 – 40 195 40 om in contact te komen met drie bureaus die het beste passen bij jouw assessmentvragen.

Je kan gratis advies krijgen over assessment door contact op te nemen met Werksite. Je bereikt onze adviseurs via telefoonnummer 085 – 40 195 40. Of stuur een e-mail naar klantenservice@werksite.nl.

Onze beste beoordeelde artikelen over Assessment

Artikelen

Voorbereiden op assessment? Bekijk nu onze assessment-tips

Help! Een assessment!Je hebt op een vacature gesolliciteerd en dan blijkt dat je een assessment moet...

Artikelen

Intelligentie testen met IQ-test

Kort gezegd geeft intelligentie aan hoe slim je bent. Het gaat om de intellectuele capaciteit die ...

Artikelen

Assessment onderdeel sollicitatieprocedure

Als onderdeel van een sollicitatieprocedure kan het voorkomen dat er een assessment plaatsvindt. Ass...