35 Werving- en selectiebureaus in Noord-holland

Retail Recruitment

Retail Recruitment helpt de retail om de juiste man of vrouw op de juiste plaats te krijgen. Retail Recruitment heeft zich, als enige W&S-organisatie, helemaal gespecialiseerd in de werving & selectie van personeel voor de retail.

Mede dankzij onze specialisatie is Retail Recruitment de afgelopen jaren uitgegroeid tot de grootste W&S-organisatie voor de retail. Retail Recruitment heeft inmiddels drie vestigingen, verspreid over het land, en biedt daarmee een volledige, landelijke dekking aan zowel werknemers als werkgevers. Al onze consultants beschikken over een jarenlange, praktische werkervaring in de retail. Zij voelen zich ook zeer betrokken bij deze vitale economische sector. Ons hart ligt bij de mensen achter het uithangbord. Deze combinatie van specialisatie, deskundigheid en betrokkenheid maakt ons uniek en verklaart ons succes. Dankzij onze ruime expertise in de retail en in personeelsmanagement kunnen wij snel de...

Alkmaar
Alkmaar

Oudstanding

Oudstanding is sinds 1998 dé loopbaanspecialist voor 45-plussers

Oudstanding werkt actief aan het vergroten van kansen van de 'ervaren generaties' op de arbeidsmarkt. Daarmee leveren we voor nu en voor de toekomst een zinvolle bijdrage aan het economisch verkeer. Werkgevers die de kwaliteiten van de verschillende generaties weten te benutten kunnen optimaal inspelen op de demografische ontwikkelingen. Dit getuigt niet alleen van verstandig economisch handelen, maar het levert ook een waardevolle bijdrage aan het oplossen van de problemen van de toenemende vergrijzing en ontgroening. Door het doen van onderzoek, het stimuleren van nieuwe inzichten en het ontwikkelen van producten en kennis wil Oudstanding een continue bijdrage leveren aan...

Amsterdam, Apeldoorn, Breda, Den Bosch, Den Haag + 6 meer.
Amsterdam, Apeldoorn, Breda, Den Bosch, Den Haag + 6 meer.

Avanser

Wij zijn gespecialiseerd in het assisteren en begeleiden van de carrières van senior professionals binnen de disciplines accounting & control, compliance & risk, auditing en asset management.

Avanser Headhunting is een jonge, ambitieuze specialist op het gebied van search & selection van finance professionals. Professionaliteit, betrokkenheid en vertrouwen behoren tot belangrijke aspecten van onze dienstverlening. Wij zijn als specialist actief op het midden en hoger kader. Kandidaten en cliënten worden bediend vanuit een betrokken en persoonlijke benadering. Wij werken voor een breed scala aan nationale en internationale organisaties in diverse sectoren. De belangen van zowel onze opdrachtgever als ook de belangen van de kandidaat worden door ons maximaal gewaarborgd. Alleen dan is er sprake van een win-win situatie en kunnen wij de toegevoegde waarde leveren die van...

Amsterdam
Amsterdam

LSG

Bent u op zoek naar een hoogopgeleide stagiair of parttime student? U kunt uw project of bijbaan aanmelden via onze website. Een accountmanager van StudentenBureau komt persoonlijk bij u langs om een indruk te krijgen van uw organisatie en het soort student dat hierbij past. Hij of zij helpt u daarnaast met het opstellen van de omschrijving van de opdracht of bijbaan. Indien u nog geen concrete werkzaamheden heeft geeft uw persoonlijke accountmanager u graag advies over de projecten en werkzaamheden die stagiairs en parttimers kunnen uitvoeren op basis van de jarenlange ervaring die StudentenBureau hiermee heeft. Zo stelt uw...

Amsterdam, Den Bosch, Rotterdam
Amsterdam, Den Bosch, Rotterdam

Compact Werkt

Wij zijn actief voor werknemers, werkgevers, verzekeraars, gemeenten, UWV’s, werkzoekenden, casemanagementbureau. Wij adviseren je bij arbeidsvraagstukken

Compact Werkt is in 2005 gestart en in het bezit van het keurmerk 'Blik op Werk'. Compact Werkt heeft een ruime ervaring in de bemiddeling naar ander werk en is landelijk actief. wij zijn actief in outplacement, spoor 2, UWV trajecten en lossen verzuimkwesties op voor werkgevers. We hebben landelijke dekking en werken regionaal. wat kunnen we voor je betekeken? *Ben je op zoek naar ander werk omdat je functie komt te vervallen? en hebben jij en werkgever en medewerker bersloten dat een outplacement een goede oplossing is voor de ontstane situatie waarin deze zich bevinden.? Graag helpen wij je...

Almere, Amsterdam, Arnhem, Assen, Bergen op Zoom + 8 meer.
Almere, Amsterdam, Arnhem, Assen, Bergen op Zoom + 8 meer.

StudentenBureau

Plezier, groei en ontwikkeling stimuleren door een optimale match van mens en organisatie.

Een passende, uitdagende baan vinden voor hoogopgeleid talent waardoor ze zichzelf ontwikkelen en waar ze zich gelukkig in voelen. Organisaties laten groeien in bedrijfsresultaat en omvang door te zorgen voor instroom van de best passende kandidaten. Groei van de eigen medewerkers faciliteren en hen kansen bieden zich persoonlijk te ontwikkelen. StudentenBureau gaat verder dan arbeidsbemiddeling. Wij geloven dat door onze matches alle partijen daadwerkelijk beter worden en een volgende stap kunnen maken. StudentenBureau heeft de visie dat er een structureel tekort op de arbeidsmarkt gaat ontstaan naar hoogopgeleid talent. De uitstroom zal de komende jaren significant groter zijn dan de...

Amsterdam, Den Bosch, Rotterdam
Amsterdam, Den Bosch, Rotterdam

9.0

9.0

OTTO Work Force

OTTO Work Force is de Europese marktleider in internationale arbeidsbemiddeling

OTTO Work Force is de grootste internationale arbeidsbemiddelaar in Europa. De onderneming is gespecialiseerd in het invullen van tekorten op de arbeidsmarkt in het ene land met overschotten uit andere landen. Dagelijks heeft OTTO Work Force zo’n 10.000 uitzendkrachten aan het werk; 4.000 in Nederland, 3.000 in Polen, 2.000 in Duitsland en op kleinere schaal is het bedrijf actief in Tsjechië, Slowakije, Hongarije en Oekraïne. OTTO Work Force verwacht in 2012 een omzet van ruim 200 miljoen euro te behalen. Op het hoofdkantoor in Venray zijn ruim 160 medewerkers van verschillende nationaliteiten werkzaam. OTTO Work Force onderscheidt zich in de...

Amstelveen, Den Haag, Tilburg, Utrecht, Venray
Amstelveen, Den Haag, Tilburg, Utrecht, Venray

De Weg naar Werk

SollicitatieLAB vormt samen met de Weg naar Werk een unieke combinatie van zeer ervaren coaches met management ervaring en uitgebreide kennis van de arbeidsmarkt in Nederland en een uitzendbureau voor 40+. Plaatsingspercentage tussen 80-90%

SollicitatieLAB is onderdeel van de Weg naar Werk, een re-integratiebedrijf opgericht in 2005. Sollicitatielab biedt de volgende diensten aan werkzoekenden aan: - Outplacement en 2de spoor trajecten - loopbaanadvies - sollicitatietraining en voorbereiden van je sollicitatiegesprek. - workshops over cv, brief - studiekeuze advies

Amsterdam
Amsterdam

NDL Talent

Werving & Selectie

Wij zijn specialist op het gebied van W&S en recruitment, zowel intern als extern. Daarnaast verzorgen wij sollicitatietrainingen in opdracht van de werkgever voor zijn medewerkers en uiteraard de individuele werkzoekende. Het gezicht van het bureau is Nicole de Lange, die al sinds 1998 actief is in de commerciële arbeidsbemiddeling. Die ruime ervaring heeft haar geleerd dat juist die persoonlijke insteek voor de beste resultaten zorgt. “Als je goed luistert en je inleeft in zowel de medewerker als de werkgever, dan is in dit vak geen uitdaging te groot.”

Alkmaar
Alkmaar

Fred IJpma FIJWERKCENTRAAL

Loopbaanadvies, Recruitment, Jobsearch, outplacement, Projectondersteuning

Iedereen heeft een passie en heeft naar zijn of haar kunnen, recht op werk. Want werk zorgt voor economische en financiële zelfstandigheid, draagt bij aan het gevoel van eigenwaarde en levert een bijdrage aan een sterke, regionale economie. Ik zet werk en persoonlijk contact centraal. Interesse in ambities, competenties en drijfveren van mensen en de cultuur van een organisatie geven het beste resultaat. De juiste persoon op de juiste plek. Passie, enthousiasme en energie vind ik erg belangrijk in het leven en dus ook in het werk. Doe daarom de dingen die je graag wilt doen en zeg nooit dat...

Diemen
Diemen

Demarrage

Demarrage is gespecialiseerd in de sector zorg en welzijn en de (gemeentelijke) overheid. Wij hebben jarenlange ervaring in die branches en kennen de werkprocessen goed. Tot onze klanten rekenen wij daarnaast ook het midden- en klein bedrijf.

Demarrage biedt werkgevers oplossingen bij het (mogelijk) vastlopen van werknemers in hun loopbaan. Door middel van verschillende activiteiten, zoals outplacementbegeleiding, re-integratie, coaching, training en psychologisch onderzoek, wordt met de werknemer een nieuwe richting bepaald zodat hij/zij binnen de eigen functie, in een andere functie of in een andere baan weer met plezier werkt.

Amstelveen
Amstelveen

Antenna

Antenna’s organisatie kenmerkt zich door professionaliteit en betrokkenheid. Onze consultants hanteren een zeer persoonlijke werkwijze.

Personeelswerk is mensenwerk. En dat vraagt om een goed inlevingsvermogen in zowel werkgever als werknemer. Mensenkennis. Gevoel voor bedrijfscultuur. Een Antenne voor talent en ambitie. Het zijn deze eigenschappen die ons typeren en onderscheiden. Geïnteresseerd? Neem dan contact op met een van onze medewerkers

Aalsmeer, Alphen aan den Rijn, Amsterdam, Nieuw-Vennep, Woerden
Aalsmeer, Alphen aan den Rijn, Amsterdam, Nieuw-Vennep, Woerden

TecTiz

TecTiz is dé intermediair gespecialiseerd in de bemiddeling van MBO, HBO en WO geschoolde ICT specialisten en technisch personeel.

TecTiz faciliteert, ondersteunt en ontzorgt technische bedrijven en ICT organisaties bij het zoeken, vinden, selecteren en aannemen van technisch talent, deskundige technici en ICT specialisten. TecTiz bemiddelt ZZP’ers, tijdelijk en vast personeel in de ICT, Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde en Industriële Automatisering.

Hoofddorp
Hoofddorp

Welke Professionals

Welke Professionals staat voor kwaliteit op het vlak van re-integratie, outplacement, werving & selectie en detachering

Wij zijn specialist in re-integratie en outplacement. Elke dag weer begeleiden wij mensen naar een duurzame dienstbetrekking of naar zelfstandig ondernemerschap. Dat gaat ons goed af want we groeien aanzienlijk. De markt waardeert onze kwalitatieve manier van werken. We zijn dan ook ontzettend blij met onze score van 7,6 bij Blik op werk. Wij kennen de wegen binnen het UWV als geen ander en weten deze op basis van onze goede relatie met het UWV uitstekend in te zetten ten gunste van onze opdrachtgevers. Wij geloven in de kracht van proactief samenwerkende partners. Door onze kennis, vakmanschap en ervaring actief...

Breda, Den Bosch, Eindhoven, Huizen, Rotterdam + 1 meer.
Breda, Den Bosch, Eindhoven, Huizen, Rotterdam + 1 meer.

Connect B.V.

Specialist in het bemiddelen van technisch personeel

Connect is een technisch bemiddelingsbureau dat al decennia actief is op de Nederlandse arbeidsmarkt. Wij zijn er voor elke organisatie met technisch personeel of zzp'ers. Connect heeft in de loop der jaren een groot netwerk van bedrijven, die actief zijn in de techniek, opgebouwd. Hierdoor kunnen we monteurs in nagenoeg alle technische vakgebieden helpen aan een nieuwe baan. Neem vrijblijvend contact met ons op voor meer informatie.

Amsterdam-Duivendrecht, Utrecht, Utrecht, Wormerveer
Amsterdam-Duivendrecht, Utrecht, Utrecht, Wormerveer

De Detacheerders

Amsterdam, Rotterdam
Amsterdam, Rotterdam

Werving- en selectiebureaus Noord-Holland

Wanneer je op zoek bent naar werk in Noord-Holland, vind je op Werksite snel werving- en selectiebureaus in Noord-Holland. Op werksite vind je niet alleen een selectie, maar kun je ook op een eenvoudige manier de verschillende werving- en selectiebureaus in Noord-Holland met elkaar vergelijken. Daarnaast kun je beoordelingen en ervaringen van klanten van de werving- en selectiebureaus in Noord-Holland op Werksite terugvinden.


Criteria

Werving- en selectiebureaus zoeken voor potentiïle werkgevers geschikte kandidaten. Dat doen werving- en selectiebureaus niet alleen in Noord-Holland, maar overal in Nederland. Werving- en selectiebureaus nemen niet zomaar iedere kandidaat aan. Na een selectie van harde criteria zoals werkervaring, opleiding en voorkeur voor bepaalde branche, gaan werving- en selectiebureaus pas verder met je. Eerst ga je solliciteren bij een van de werving- en selectiebureaus, voordat je op gesprek gaat bij een geschikte werkgever in Noord-Holland.


Voordeel

Werving- en selectiebureaus richten zich over het algemeen op hoger opgeleiden of specifieke vakgebieden. Een groot voordeel is, dat werving- en selectiebureaus de arbeidsmarkt in Noord-Holland goed kennen. Daarnaast heb je via werving- en selectiebureaus met weinig concurrerende kandidaten te maken, die allemaal op dezelfde baan als jij azen. Goede werving- en selectiebureaus zullen namelijk nooit meer dan vier kandidaten aan een werkgever voorstellen.


Specialisatie

De meeste werving- en selectiebureaus zijn gespecialiseerd in een bepaald vakgebied, waardoor je vooraf al kunt bepalen met welk bureau je in zee gaat. Omdat de consulenten vakspecialisten zijn, zullen ze je uitvoerig aan de tand voelen over jouw vakkennis. Houd er ook rekening mee dat de meeste werving- en selectiebureaus in Noord-Holland en de rest van Nederland, minimaal drie jaar werkervaring vragen.


Begeleiding

Wanneer werving- en selectiebureaus met jou verder willen, bieden hun consulenten of recruiters je intensieve begeleiding. Vooraf bereiden ze je goed voor op het sollicitatiegesprek en achteraf zullen ze het gesprek met je evalueren. En wanneer je wordt aangenomen bij een bedrijf in Noord-Holland, kunnen zij je helpen bij het opstellen van het contract.