Jouw werkgeluk? Mijn vak!

Jou sterker maken, succesvoller en gelukkiger... Dat is wat ik doe. Mijn uitdaging is om je te laten groeien. Daarom ben ik kritisch als het moet. Relativerend als het kan. Maar met 1 doel: jouw talenten en kansen verkennen. Zodat je nog meer gelooft in wat je doet. Want alleen dan doen anderen dat ook. Werken aan werkgeluk. Ik heb een pakket aan trainingen en trajecten ontwikkeld om het beste uit jou en je loopbaan te halen. De werkwijze is geïnspireerd op de Golden Circle van Simon Sinek. Begin eerst met de "Why". Praktisch, concreet, persoonlijk en resultaatgericht.

Advieshuis B.V. helpt werkenden en werkzoekenden hun eigen kracht te laten (her)ontdekken. Wij geloven erin dat er bijna altijd meer in mensen zit dan zij er zelf uithalen. Door middel van individuele maatwerktrajecten of door workshops in groepsverband, zetten wij mensen weer in hun eigen kracht en helpen wij ze om weer in beweging te komen.

Flex Advieshuis – Uw partner in outplacement en duurzame mobiliteit Flex Advieshuis ondersteunt werkgevers bij het begeleiden van medewerkers naar een nieuwe, passende stap in hun loopbaan. Of het nu gaat om outplacement, re-integratie of loopbaanontwikkeling: wij bieden maatwerktrajecten die zorgen voor beweging, perspectief en resultaat.Onze aanpak is persoonlijk, professioneel en effectief. Wij combineren de kracht van individuele coaching met een recruitergerichte benadering, waardoor medewerkers sneller en succesvoller hun weg vinden op de arbeidsmarkt. Waarom kiezen voor Flex Advieshuis? Maatwerk voor elke medewerker – Gericht op talent, motivatie en realistische kansenGecertificeerde coaches (NOLOC/NOBCO) – Landelijk actief, lokaal betrokkenResultaatgerichte aanpak – Gericht op duurzame...

loopbaanprofessional; wandelcoach; maatwerk, gericht op groei, creatief, trainingen

Als (wandel)coach begeleid ik mensen om weer in beweging te komen, letterlijk en figuurlijk. Op zoek naar vervullend werk en leven, waarin je talenten helemaal uit de verf kunnen komen en je in balans verder kunt.

Natuurlijke loopbaancoaching voor mensen tussen de 28 en 58 jaar die willen weten welk werk het beste bij hen past, bij wie ze van nature zijn.

Viverus houdt zich bezig met personeels- en organisatieadvies en projecten in het algemeen en op het gebied van human resource management en human talent development in het bijzonder.

Viverus houdt zich bezig met personeels- en organisatieadvies en projecten in het algemeen en op het gebied van human resource management en human talent development in het bijzonder. Haar dienstverlening richt zich op zowel (non)profit organisaties als particulieren. Viverus biedt de volgende diensten: (non)Profitorganisaties ~ Personeel en Organisatie advies en projecten ~ HRM advies en uitvoering ~ HTD advies en uitvoering ~ Arbeidsreïntegratie ~ Werkcoaching ~ Bedrijfsondersteuning Particulieren ~ Studie- en Beroepskeuzeadvies ~ Loopbaanadvies ~ Loopbaanbegeleiding ~ Sollicitatiebegeleiding

MEER WAARDE IN WERK biedt loopbaancoaching en outplacement voor gedreven hbo'ers en academici die meer waarde willen realiseren in hun werk

Klanten van MEER WAARDE IN WERK zijn vooral hoger opgeleide professionals, die bewust vorm en sturing willen geven aan hun loopbaan. Het zijn met name gedreven hbo'ers en academici die worstelen met de vraag: 'Hoe wil ik verder in mijn loopbaan?' Veelal zijn het mensen die op zich een prima baan hebben, maar toch een ongenoegen voelen, een onvervulde behoefte, het gevoel 'is dit het nou?' Ze zoeken naar meer voldoening in hun werk. Ze hebben het gevoel dat ze hun kwaliteiten onvoldoende benutten en zoeken meer uitdaging.

Sinds 1986 ondersteunt JP Werkrevisie de ontwikkeling van mens en organisatie.

JP WerkRevisie is er voor iedereen met een loopbaan- of ontwikkelvraag. JP Werkrevisie, voorheen Joosten & Partners, is een landelijk werkend bureau voor loopbaan- en organisatieadvies. Zwolle als hoofdlocatie, nevenvestiging in Groningen en gesprekslocaties in verschillende plaatsen door heel Nederland. Loopbaanvragen zijn heel persoonlijk en voor iedereen verschillend. Ons aanbod is daarop afgestemd.

Al onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van uw loopbaan.

id Plein is een landelijke organisatie met 20 jaar ervaring in het begeleiden van werkenden en werkzoekende naar werk. Voor outplacement, re-integratie en loopbaanontwikkeling werkt id Plein met gespecialiseerde loopbaanprofessionals. Ongeacht het traject dat gekozen wordt, onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van de loopbaan. Outplacement Outplacement van id Plein richt zich op snelle plaatsing van u of uw uw medewerker. In tegenstelling tot reguliere trajecten worden medewerkers die een outplacementtraject van id Plein volgen 1 à 2 maanden eerder geplaatst. Met onze aanpak maken wij gebruik van de best beschikbare en meest recente...

Verlaat de vergadertafel... Wij doen coaching anders. Jij pakt je koffer, wij regelen de doorbraak. Buiten je vertrouwde decor ontdek je een ruimer toneel voor lef, re-integratie, en loopbaanstappen. Wat levert die reis op? Carrièreontwikkeling in real time Onze coaches vertalen elke oefening direct naar jouw werkpraktijk. Terug op kantoor voer je moeiteloos het tempo op. Praktische re-integratieprogramma’s Voor wie na outplacement of burn-out een leuke baan zoekt. Denk concrete roadmaps, niet vage theorie. Inspirerende locaties Van vulkanische kustlijnen tot serene rijstterrassen: omgevingen die stilte én scherpte bieden. 24/7 spiegel én vangnet Coaches die durven prikken én vangen. Elke confrontatie eindigt met heldere actie. Langdurig resultaat Jouw koers blijft strak, ook maanden later. Zet nu die stap in je carrière Pak je tas, stap aan boord, en ervaar hoe ver je kunt komen zodra de horizon letterlijk verschuift. Jij reist, wij versnellen je transformatie.

Waarom kiezen voor Zakelijke Coaching Reizen?Wij bieden op maat gemaakte coaching trajecten in het buitenland en Nederland, die aansluiten bij de behoeften van zowel jou als werkgever als die van je medewerkers. Zakelijke Coaching Reizen biedt diverse trajecten aan die gericht zijn op persoonlijke ontwikkeling, leiderschap en duurzame inzetbaarheid. 1. Stress- & Burn-out PreventieVoorkomen is beter dan genezen. Dit programma helpt medewerkers om stresssignalen vroeg te herkennen en balans te vinden tussen werk en privé.2. Team coaching & SamenwerkingVoor teams die effectiever willen samenwerken, communicatie willen verbeteren en gezamenlijk succes willen behalen.3. Loopbaan- en TalentontwikkelingEen traject voor medewerkers die op zoek zijn...

Jacobine Sanders Advies, deskundige loopbaanbegeleiding. Trajecten op maat, van kortdurende loopbaancoaching tot volledig outplacement.

Jacobine Sanders Advies, bureau voor loopbaanadvies te Epse. Biedt deskundige loopbaanbegeleiding. Verzorgt trajecten op maat, van kortdurende loopbaancoaching tot volledig outplacement. Helpt tevens zelfstandige (collega) loopbaancoaches, met zakelijke bril naar hun bedrijf te kijken, waardoor ze ook financieel zelfredzaam en succesvol kunnen zijn.

We zijn een jong en dynamisch bedrijf op gebied van verzuimbegeleiding en re-integratie. We zijn informeel, laagdrempelig in combinatie met veel kennis op ons vakgebied en we zijn mensgericht. We denken in oplossingen. Of het nu gaat om een verzuimvraagstuk of re-integratie 2e spoor. Er zijn kansen. Als je maar geloofd in die volgende Nexxtep.

We hebben onze wortels in de sociale zekerheid, arbodienstverlening en spoor 2 begeleiding, loopbaan coaching en outplacement. Die brede basis zorgt ervoor dat we organisaties kunnen ondersteunen op meerdere fronten. Spoor 2 trajecten of eigenlijk al onze diensten kenmerken zich als warm, betrokken, dichtbij en resultaatgericht. Een fijne combinatie!Bij Nexxtep geloven we in het team. Zowel intern als met onze klanten. We werken samen, leren van elkaar en benutten ieders kracht. Daarom hebben we geen klassiek organogram, maar een veldopstelling. Elke speler met z’n eigen talent, in dienst van het geheel. En omdat we liever naast je staan vind je...

Wij zijn een deskundig en betrokken bureau met een toegankelijke sfeer, waar iedereen zich meteen op zijn gemak voelt. Met jarenlange ervaring in begeleiding en coaching op het gebied van loopbaan, re-integratie (2e spoor), outplacement en stress & burn-out, staan we klaar om jou te ondersteunen. Dankzij ons uitgebreide netwerk in de regio's Achterhoek, Twente en Stedendriehoek bieden we begeleiding op maat voor jouw unieke loopbaan. Samen gaan we de uitdaging aan!

Werknemers zijn het kapitaal van het bedrijf. Er is bijna geen werkgever meer die daar tegenwoordig anders over denkt. En net zoals we zuinig omgaan met het financiële kapitaal, vinden wij dat het menselijke kapitaal deze behandeling ook verdient! Om jullie werknemer écht te zien en de aandacht te geven die ze verdienen, hebben wij door de jaren heen diverse, succesvolle trajecten ontwikkeld. Deze zijn erop gericht om werkenden inzicht te verschaffen in hun huidige functioneren en toekomstige loopbaanwensen en -kansen, ze te ondersteunen wanneer ziekte, stress of burn-out aan de orde is, of ze te begeleiden naar ander werk als...

...

.....

Bij Effectyf geloven we dat mensen het verschil maken, vooral wanneer ze in hun kracht staan.

Bij Effectyf geloven we dat mensen het verschil maken, vooral wanneer ze in hun kracht staan. Wij ondersteunen organisaties met het oplossen van complexe vraagstukken rondom functioneren en re-integratie van medewerkers. Door de service- en klantgerichte aanpak van ons ervaren team van coaches en specialisten weten wij eerder, beter en sneller resultaat te bereiken. Wij bieden oplossingen die niet altijd voor de hand liggen, maar wel effectyf blijken. We werken graag op maat, afgestemd op de wens en behoefte van mens en organisatie. Door "on the job" te coachen en concrete handvatten aan te reiken, zorgen wij voor perspectief. Zo...

Tempo-Team Employability richt zich al ruim 20 jaar op de door- en uitstroom van medewerkers. Dit doen we door het begeleiden van outplacement-, re-integratie- en loopbaanbegeleiding.

Bij reorganisaties, bedrijfssluitingen, fusies of onvoldoende functioneren bent u soms genoodzaakt afscheid te nemen van één of meer medewerkers. Tijdens een loopbaantraject kan uw medewerker verder vorm geven aan zijn of haar loopbaan. Iedereen is immers regisseur van zijn eigen loopbaan. Loopbaanbegeleiding bij Tempo-Team Employability geeft medewerkers inzicht in hun drijfveren, kwaliteiten, uitdagingen en ambities. Wanneer dit inzicht aangevuld wordt met de mogelijkheden binnen uw organisatie en op de arbeidsmarkt stimuleert dat de mobiliteit van medewerkers. Het loopbaantraject bestaat uit de volgende elementen: - Oriënterend gesprek: aanleiding & doelbepaling opdrachtgever. - ArbeidsMarktPositie-Scan en Intake gesprek: doelbepaling & vaststellen resultaat medewerker...

Mens & Zo is een loopbaanbegeleider en coacht werkgevers, werknemers en werkzoekenden actief bij outplacement, re-integratie, 2e spoor en loopbaantrajecten.

Deuren openen naar nieuw werk. Dat doen we samen met verschillende werkgevers. Om dit te realiseren bieden we vijf diensten aan: Loopbaancoaching & Advies, Assessments & Workshops, Outplacement, Re-integratie en Arbeidsdeskundig Onderzoek. Deze diensten voeren we uit op onze eigen wijze. We houden hierbij rekening met alle kansen en mogelijkheden. Wil jij als werkgever jouw werknemers duurzamer inzetten? Bijvoorbeeld door in kaart te brengen of werknemers goed op hun plek zitten? Dat doen we met behulp van onze dienst Loopbaancoaching & Advies. Zoek je de beste match voor jouw organisatie? Daar helpt onze dienst Assessments bij. Het dient als selectie-instrument, met zowel waarde voor...