iRebels helpt je niet alleen bij het vinden van werk. We helpen je ook bij het vinden van werk dat bij je past. We dagen je uit, zonder je in een richting te dwingen. We werken op gelijkwaardig niveau met je samen om het beste voor jou te vinden. Dat doen we direct en met veel plezier.

Wij willen 's werelds meest tegendraadse, mens-gefocuste, bedrijf zijn om zo professionals te inspireren, zowel in hun werk als thuis. We werken aan de toekomst van mensen en vinden hun krachten en hun toekomstplannen, ook wanneer ze die zelf niet zomaar zien. We werken samen met partners als het UWV aan bijvoorbeeld werkfit trajecten en naar werk trajecten en bieden outplacement diensten aan voor werknemers.

Procesbegeleiding bij verzuim / ontslag, spoor 1/2, outplacement

PCA is vanaf 1991 werkzaam als bemiddelaar op de arbeidsmarkt. PCA is hét expertisecentrum op het gebied van verzuim en ontslag. Bij verzuim (door ziekte of gebrek van de werknemer) is het doel om de werknemer via spoor 1,2 of 3 naar passend werk te bemiddelen. Bij ontslag (vanwege slecht functioneren van de werknemer of vanwege economische redenen) is de inzet erop gericht om samen met werkgever en werknemer toe te werken naar een duurzame, passende herplaatsing. Het onderscheidend vermogen van PCA ligt op het gebied van gerichte diagnostiek en bij het oplossingsgericht werken aan (zeer) complexe casussen. Maatwerk is...

Bij Work-Sjop Re-integratie & Jobcoaching hebben we veel ervaring met methode ‘Supported Employment’. Dit is een succesvolle methode om mensen te begeleiden naar en in een betaalde baan.

Work-Sjop Re-integratie & Jobcoaching Als je werkt, tel je mee. Want als je een baan hebt, verdien je niet alleen je salaris, je verdient ook vertrouwen. Van je omgeving, en natuurlijk van jezelf. En dat is misschien nog wel veel meer waard. Alleen kan niet iedereen even gemakkelijk aan een baan komen. Vooral jongeren met een lichte verstandelijke beperking lopen snel een achterstand op, die ze niet snel kunnen inhalen. Daarom biedt Work-Sjop Re-integratie & Jobcoaching hen de helpende hand. Al onze klanten zijn uniek en hebben hun eigen wensen en mogelijkheden. Daarom kijken we naar hun individuele situatie en...

Klaver5 heeft meer dan 30 jaar ervaring op het gehele brede terrein van P&O: van werving en selectie, arbeidsvoorwaarden, functiewaardering, competentiemanagement, coaching, tot aan ontslag en outplacementbegeleiding.

Wij kunnen u op basis van een aantal advies-uren per maand of voor een aantal dagen per week als interim-oplossing terzijde staan. U kiest wat uw bedrijf nodig heeft. Specifieke branche-ervaring is opgedaan bij ICT-bedrijven, overheid, sociale werkvoorziening en reïntegratiebedrijven. Werkgebied: geheel Nederland. Arbeidsmobiliteit binnen bedrijven Vanaf 45 jaar neemt de interne mobiliteit af. Funktieveranderingen ten opzichte van de leeftijdscategorie 35-45 jaar is gehalveerd. In de leeftijdsgroep 55 jaar en ouder komt mobiliteit nauwelijks voor. Het politieke beleid in Nederland zet in op langer doorwerken. Dit impliceert ook dat bedrijven langer in mensen moeten investeren om voldoende productief te blijven....

Advieshuis B.V. helpt werkenden en werkzoekenden hun eigen kracht te laten (her)ontdekken. Wij geloven erin dat er bijna altijd meer in mensen zit dan zij er zelf uithalen. Door middel van individuele maatwerktrajecten of door workshops in groepsverband, zetten wij mensen weer in hun eigen kracht en helpen wij ze om weer in beweging te komen.

Flex Advieshuis voert vooral 1e, 2e en 3e spoortraject uit voor het bedrijfsleven. Ook outplacementtrajecten worden door Flex Advieshuis met veel kennis en kunde uitgevoerd.

Als toegepast psycholoog, gespecialiseerd in loopbaanbegeleiding en coaching, ben ik in staat zowel de mentale als de professionele aspecten van vraagstukken te adresseren. Door inzicht te verschaffen in jouw gedrag, zowel in privé- als werksituaties, kunnen we gezamenlijk en doelgericht werken aan een toekomst die beter aansluit bij wie je bent en wilt zijn.

Daadkracht Venray is de ideale partner voor de ontwikkeling van uw personeel. Of het nu gaat om het verkennen van haalbare mogelijkheden binnen de huidige functie of het overwegen van een eerste of tweede spoortraject of outplacement, bij ons bent u aan het juiste adres.Door inzicht te bieden in gedrag en de bijbehorende consequenties, kunnen individuen zich zowel persoonlijk als professioneel verder ontwikkelen. Dit leidt tot meer tevreden werknemers en stimuleert mensen om nieuwe keuzes te maken, waardoor zij gelukkiger zijn in hun werk, dat beter aansluit bij hun persoonlijke voorkeuren.

Ephecta helpt mensen het maximale uit hun loopbaan te halen door humaan en zakelijk verzuimmanagement, het maximaal benutten van competenties en het creëren van nieuwe loopbaankansen. Zo helpt Ephecta mensen werken en bedrijven aan meer rendement.

Ephecta is inmiddels al meer dan 10 jaar landelijk actief voor werkgevers en werknemers als HRM-dienstverlener gericht op het behouden van een vitale loopbaan van medewerkers en het creëren van nieuwe loopbaankansen voor medewerkers die als gevolg van reorganisatie of langdurig verzuim hun baan dreigen te verliezen.

viaWMO is een bedrijf dat organisaties en/of particuliere klanten begeleidt en ondersteunt bij Werk en Re-integratie, (bedrijfs)Maatschappelijk werk en Ondernemerschap.

Wij doen een belofte.We helpen werkgevers. ViaWMO hebben werkgevers hart voor hun werknemers. Het zijn de werkgevers die soms door de regels het bos niet meer zien, of niet meer weten hoe zij hun uitgevallen werknemer nog kunnen bereiken. Of het zijn juist de werkgevers die de regels wel kennen, en het op grotere schaal belangrijk vinden dat werknemers zich goed in hun vel voelen. Hoe? We handelen altijd vanuit de mens. Vanuit hún behoefte passen we ons op maat aan. Met een menselijke maat. We maken het begrijpelijk en stoppen pas wanneer iemand weer grip heeft op het werk. Niet...

Peters & Van Bree heeft door haar jarenlange ervaring alle deskundigheid in huis over outplacement,ontslag- en verzuimzaken en re-integratie

Peters & Van Bree is deskundig, ervaren en betaalbaar. We houden van korte lijnen en heldere communicatie. Onze missie is steeds weer dezelfde: Uw vraag of probleem tot tevredenheid oplossen tegen een schappelijke prijs!!! Ons werkgebied is Limburg, Zuid Oost Brabant en Nijmegen en omstreken. Heeft u vragen of wilt u weten wat uw mogelijkheden zijn? Heeft u graag een geheel vrijblijvende offerte? Aarzel niet, neem contact met ons op door het contactformulier op deze pagina in te vullen.

We begeleiden mensen en teams die in de arbeidsmarkt tegen uitdagingen, problemen of vraagstukken aanlopen, waarin zij professioneel geadviseerd en/of begeleid in willen worden.

Reflekt HRA is een ondernemerscoöperatie. Onze leden werken samen vanuit een gemeenschappelijke visie en missie. We begeleiden mensen en teams die in de arbeidsmarkt tegen uitdagingen, problemen of vraagstukken aanlopen, waarin zij professioneel geadviseerd en/of begeleid in willen worden. Wij zijn ervan overtuigd dat mensen die in hun kracht staan creatieve en participatieve medewerkers zijn; zij handelen vanuit hun persoonlijk ondernemerschap met verantwoordelijkheidszin voor hun organisatie. De gedeelde waarden van onze organisatie zijn vertrouwen, eigenaarschap en erkenning, ruimte, veiligheid, eerlijkheid en nieuwsgierigheid. Deze waarden lopen als een rode draad door zowel onze interne samenwerking als ook in onze externe activiteiten....

Als je doet wat je leuk vindt, hoef je nooit meer te werken! Kleine organisatie, gespecialiseerd in re-integratie en loopbaan coaching.

Markant HRM is er ook voor werkgevers en UWVMarkant werkt ook voor werkgevers en het UWV. Volgens hetzelfde principe: succes bereik je alleen met medewerkers die op een plek zitten die echt bij ze past. We verbinden mensen en organisaties zodat ze beide het beste uit zichzelf kunnen halen. Of dat nu is bij re-integratie of bij (dreigend) baanverlies.

Spatial Thinking Consulting heeft zich gespecialiseerd in bijzondere situaties bij onder andere hoogbegaafd, hoog sensitief, dyslexie, beelddenker, autisme en AD(H)D. Op de gebieden van reïntegratie, outplacement en studiekeuzen

Vertaald betekent Spatial Thinking ruimtelijk denken, waarbij mensen onbewust of bewust in ruimtelijke dimensies gaan denken. Dit kan onder andere van toepassing zijn bij loopbaansituaties, van medewerkers maar ook van ondernemers en zelfstandige professionals. Het is ons doel om conflicten op de werkvloer van een bevredigende oplossing te voorzien.

Toproc staat voor groei en ontwikkeling van mensen en organisaties

Toproc werkt aan de groei en ontwikkeling van mensen en organisaties waardoor de effectiviteit bij het halen van uw doelstellingen wordt bevorderd. Dit doen we door loopbaanbegeleiding, coaching en training. Wij gaan in onze aanpak uit van de positieve eigenschappen van organisaties en hun medewerkers en sturen aan op het maken van bewuste keuzes. Passie, Verbondenheid met wat je doet en een gezonde dosis Lef om uit te komen voor dat waarin je gelooft geven je als mens en organisatie het vermogen om doelen te bereiken. Steeds meer mensen investeren in een of meer loopbaangesprekken om hun eigen drijfveren te...

Thommassen Loopbaanadvies helpt jou om een weloverwogen (vervolg-)keuze te maken op het gebied van studie en/of werk, zodat jouw loopbaan een mooi pad in de goede richting wordt. Ontdek waar jouw kwaliteiten en interesses liggen en hoe je obstakels en problemen uit de weg kunt ruimen.

Diensten:LoopbaanadviesRe-integratiebegeleiding (2e spoor)JobcoachingStudiekeuzeadvies

INTOS is hét arbeids ontwikkelbedrijf van de regio Noord-Limburg en bestaat uit een samenwerkingsverband tussen de gemeente Gennep en de gemeente Mook & Middelaar.

Organisatie INTOS is hét arbeids ontwikkelbedrijf van de regio Noord-Limburg en bestaat uit een samenwerkingsverband tussen de gemeente Gennep en de gemeente Mook & Middelaar. Wij zetten ons in voor mensen die, om wat voor reden dan ook, in het reguliere arbeidsproces moeilijk aan de slag komen. Wij leiden al onze mensen intern op en bieden ze net die opstap welke nodig is om weer in het arbeidsritme te komen en aan de slag te kunnen in een passende werkomgeving. Bij INTOS zijn ongeveer 400 mensen werkzaam. Dit kan een intern beschutte werkplek zijn, maar ook in de vorm van...

Arbeidsbemiddeling en financiële hulpverlening

JIM Coaching heeft re-integratie, jobcoaching, thuisbegeleider, lifecoach en schuldhulpverlening onder één dak. Deze dienstverlening kan echter alleen afzonderlijk aangeboden worden vanwege de wetgeving. Vaak zijn de problematieken samen van toepassing en dient men deze aan te pakken om tot een succes te komen. JIM Coaching is sinds 2006 actief in de re-integratie, is een gecertificeerd schuldhulpverlener en beschikt over meerdere gediplomeerde bewindvoerders (samenwerkingspartners). De schuldhulpverlening bestaat uit budgetbeheer of budget coaching omdat daadwerkelijke schuldhulpverlening alleen in opdracht van de gemeente mag uitgevoerd worden. Het aanpakken kan echter ook in samenwerking met een bewindvoerder. Wenst u meer informatie neem gerust contact...