Fith biedt arbeidsbemiddeling op maat. Bij ons draait alles om mensen, werk en mogelijkheden. Voor u persoonlijk, uw bedrijf, of uw klanten. Onderscheidend en uniek aan Fith is haar landelijk dekkende netwerk van senior adviseurs.

Arbeidsbemiddeling Fith is een arbeidsbemiddelingsbedrijf, opgericht in april 2000. Sinds die datum begeleiden Richard Roth en zijn landelijk dekkende netwerk van adviseurs met succes werkzoekenden naar een (andere) baan of zelfstandig ondernemerschap. In opdracht van individuele werkzoekenden, individuele werkgevers, gemeenten, UWV en verzekeraars.

JobUp - Advies, Re-integratie en Coaching Werkfit, Naar Werk, Jobcoaching, Re-integratie 1e & 2e spoor, Arbeidsdeskundig Advies, Outplacement en Loopbaanadvies

De missie van JobUp is om mensen duurzaam aan het werk te helpen en hen te laten groeien en bloeien. Jobup is een verbindende schakel tussen de werkgever en de werknemer die door zijn of haar achtergrond, uitkeringssituatie, ziekte of beperking moeilijk zelfstandig een baan kan behouden of daardoor moeilijk zelfstandig aan het werk komt.JobUp gelooft dat ieder mens, maar ook iedere werkgever uniek is en daarom gebaat is bij een specifieke aanpak. Wij werken in opdracht van werkzoekenden, werkgevers, UWV, gemeenten, verzekeraars en arbodiensten en willen in onze dienstverlening onderscheidend zijn. Onze dienstverlening bestaat uit: Activering, Jobcoaching, Re-integratie, Outplacement, arbeidsdeskundig advies,...

Met een coach van coach4succes verandert je blik op de wereld. Je kans op succes neemt toe, omdat je gestimuleerd wordt om dát te doen waar je goed in bent en waar je ogen van gaan sprankelen. Wij zijn een klein bureau met een eigen aanpak. Bij ons staat

Doel van outplacement? Outplacement is er op gericht voor de werknemer snel een nieuwe en passende baan te vinden en het ontslag minder pijnlijk en acceptabeler te maken. Outplacement coaches ondersteunen u bij uw Personal Branding, presentatie, netwerken en hebben een gedegen kennis van de arbeidsmarkt. Uit onderzoek blijkt telkens weer dat outplacement ondersteuning de kans op nieuw werk met 30% vergroot. De outplacement professionals van coach4succes informeren u graag vrijblijvend over de inhoud van een outplacementtraject. U maakt vrijblijvend kennis en krijgt een indicatie over uw mogelijkheden op de arbeidsmarkt. Belangrijk is dat u bij ons het gevoel heeft...

Wij begeleiden mensen naar nieuw werk met aandacht, maatwerk en resultaat. Als landelijk loopbaanadviesbureau zijn wij gespecialiseerd in re-integratie Spoor 2, outplacement en loopbaanbegeleiding. Onze ervaren coaches werken persoonlijk én professioneel, zowel op locatie als online.

Zoek je een betrouwbare partner die jouw medewerkers écht verder helpt? Care4Careers begeleidt bij re-integratie, outplacement en loopbaanontwikkeling – persoonlijk, deskundig en resultaatgericht. Je krijgt professionele begeleiding zonder extra werk voor HR of leidinggevenden. Trajecten zijn flexibel inzetbaar: op locatie of volledig online – precies zoals het voor jou werkt. Een ervaren coach begeleidt jouw medewerker persoonlijk en doelgericht richting nieuw perspectief. Jij blijft betrokken en goed geïnformeerd, terwijl wij het traject van A tot Z uitvoeren – duidelijk, deskundig en met aandacht voor de mens. Waarom kiezen werkgevers voor Care4Careers?- Regionale expertise, landelijke slagkracht- Persoonlijke begeleiding met heldere rapportages- Geen standaardtraject,...

Het Nederlands Centrum voor Ontwikkeling en Persoonlijke Groei (NCOPG) begeleidt particulieren en bedrijven d.m.v. coaching en advies in de eigen ontwikkeling en groei

Sta je wel eens stil bij de vraag of je wel echt plezier hebt in je werk….? En….? Of behoor je tot de mensen die zich dagelijks naar het werk slepen, hun ding doen, ‘s avonds naar huis gaan en van weekend naar weekend of van vakantie naar vakantie leven? En misschien herken je dit: * Je bent of wordt ontslagen en je weet het even niet meer… en wat is het je waard als je het wel weer zou weten? * Je gaat met tegenzin naar je werk en je hebt weinig energie… en hoe zou het...

Al onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van uw loopbaan.

id Plein is een landelijke organisatie met 25 jaar ervaring in het begeleiden van werkenden en werkzoekende naar werk. Voor outplacement, re-integratie en loopbaanontwikkeling werkt id Plein met gespecialiseerde loopbaanprofessionals. Ongeacht het traject dat gekozen wordt, onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van de loopbaan. Onze aanpak? Praktisch en persoonlijk!id Plein heeft specialisten op het gebied van loopbaancoaching, outplacement, re-integratie 2e spoor, re-integratie 3e spoor, WW – casemanagement en Arbeidsdeskundig Onderzoeken. Onze coaches zorgen voor een effectieve aanpak waarbij zowel het belang van u als werkgever, als de optimale begeleiding van uw werknemer centraal staan. Onze aanpak is praktisch en...

Outplacement en loopbaancoaching voor ervaren werknemers

50+ Carrière houdt ervaren (45+) werknemers aan het werk door loopbaancoaching- en outplacementtrajecten. We werken allemaal langer door en iedereen doet dat het liefst op de plaats die bij hem/haar past. We ondersteunen je om daar te komen en te blijven. 50+ Carrière heeft een landelijk netwerk van 30 ervaren (zelf ook 50+) en gecertificeerde coaches in 24 vestigingen. We kennen de arbeidsmarkt voor ervaren werknemers en brengen ook jouw traject door onze opgebouwde expertise (sinds 2004) succesvol tot een eind. We helpen je de vooroordelen over ervaren werknemers te pareren, brengen focus aan in je zoekprofiel en zijn sterk...

Een nieuw begin vraagt om ruimte om los te laten en te groeien. Tijdens dit unieke outplacementtraject in Tanzania krijg je de kans om stil te staan bij wat je écht wilt, waar je krachten liggen en welke richting je op wilt. Door bewust te reflecteren op jouw innerlijke processen, kun je met meer zelfvertrouwen en helderheid beslissingen nemen die aansluiten bij jouw toekomst.Dit traject biedt niet alleen professionele begeleiding, maar ook diepgaande persoonlijke ontwikkeling. Want pas wanneer je jouw innerlijke koers kent, kun je met overtuiging een nieuwe weg inslaan.Wat neem je mee naar huis?✔ Een nieuw perspectief – Heldere inzichten over wat je achterlaat en waar je naartoe wilt✔ Concrete vaardigheden – Leren omgaan met en loslaten van belemmerende emoties en denkpatronen✔ Nieuwe energie en vertrouwen – Ontwikkel een positieve en nieuwsgierige blik op de toekomst✔ Regie over je keuzes – Ervaar meer controle over je leven en ontdek je mogelijkheden en talentenWaarom een outplacementtraject in Tanzania?Door afstand te nemen van de hectiek van het dagelijks leven en vertrouwde patronen, ontstaat ruimte voor échte reflectie en groei. Dit traject combineert professionele coaching, mindfulness en praktische tools met een inspirerende omgeving aan het prachtige Lake Victoria. Hier kun je in alle rust helderheid krijgen over je volgende stappen en een diepere verbinding met jezelf aangaan.Wat kun je verwachten?✅ Individuele coaching – Persoonlijke begeleiding bij het verwerken van het afscheid van je oude werkgever en de emoties die daarbij komen kijken✅ Mindfulness & meditatie – Actieve en passieve oefeningen, zoals ademhalingstechnieken, om rust en focus te herontdekken✅ Persoonlijke groei – Je talenten herkennen, zelfvertrouwen opbouwen en met een frisse blik naar je toekomst kijkenGun jezelf deze unieke kans om vanuit rust en reflectie een krachtige nieuwe stap te zetten. Tanzania wacht op je.Meld je aan bij Zakelijke Coaching Reizen.

Een nieuw begin vraagt om ruimte om los te laten en te groeien. Tijdens dit unieke outplacementtraject in Tanzania krijg je de kans om stil te staan bij wat je écht wilt, waar je krachten liggen en welke richting je op wilt. Door bewust te reflecteren op jouw innerlijke processen, kun je met meer zelfvertrouwen en helderheid beslissingen nemen die aansluiten bij jouw toekomst.Dit traject biedt niet alleen professionele begeleiding, maar ook diepgaande persoonlijke ontwikkeling. Want pas wanneer je jouw innerlijke koers kent, kun je met overtuiging een nieuwe weg inslaan.Wat neem je mee naar huis?✔ Een nieuw perspectief – Heldere inzichten over wat je achterlaat en waar je naartoe wilt✔ Concrete vaardigheden – Leren omgaan met en loslaten van belemmerende emoties en denkpatronen✔ Nieuwe energie en vertrouwen – Ontwikkel een positieve en nieuwsgierige blik op de toekomst✔ Regie over je keuzes – Ervaar meer controle over je leven en ontdek je mogelijkheden en talentenWaarom een outplacementtraject in Tanzania?Door afstand te nemen van de hectiek van het dagelijks leven en vertrouwde patronen, ontstaat ruimte voor échte reflectie en groei. Dit traject combineert professionele coaching, mindfulness en praktische tools met een inspirerende omgeving aan het prachtige Lake Victoria. Hier kun je in alle rust helderheid krijgen over je volgende stappen en een diepere verbinding met jezelf aangaan.Wat kun je verwachten?✅ Individuele coaching – Persoonlijke begeleiding bij het verwerken van het afscheid van je oude werkgever en de emoties die daarbij komen kijken✅ Mindfulness & meditatie – Actieve en passieve oefeningen, zoals ademhalingstechnieken, om rust en focus te herontdekken✅ Persoonlijke groei – Je talenten herkennen, zelfvertrouwen opbouwen en met een frisse blik naar je toekomst kijkenGun jezelf deze unieke kans om vanuit rust en reflectie een krachtige nieuwe stap te zetten. Tanzania wacht op je.Meld je aan bij Zakelijke Coaching Reizen.

Als je te maken krijgt met een outplacement traject is daar vaak al heel wat aan vooraf gegaan. Je moet het oude loslaten, of je wilt of niet. Als dat niet lukt, verzuur je of je blijft verbeten bezig om vast te houden aan het oude vertrouwde. Soms weet je met je verstand wel wat goed voor je is, maar dan lukt het alsnog niet om de knop om te zetten. Het lukt je niet om aan je herstel te werken of een nieuw leven op te bouwen. Gevoelens van onrecht, niet erkend worden, gekwetstheid kunnen je verlammen of boos maken. Hierdoor weet je niet meer hoe je constructief verder kunt.Deze reis bied je de mogelijkheid om je te bezinnen op verleden, heden en toekomst. Door letterlijk afstand te nemen van de situatie waarin je terecht bent gekomen, en alles een week ‘te laten varen’, wordt het gemakkelijker om te reflecteren en energiebronnen te vinden. Hierdoor creëer je ruimte om je roer om te gooien en nieuwe kansen te ervaren en te (durven) pakken.Martin en Lisa zullen er alles aan doen om je thuis te laten voelen aan boord van hun zeiljacht en je tegelijkertijd helpen om de bagage die je niet meer nodig hebt, overboord te gooien. Door het zeilen ben je nagenoeg de hele dag buiten en dat werkt verfrissend.Incasseren, loslaten en bijsturenTijdens de reis sta je stil bij de impact van het proces waar je in zit. Door te voelen wat het met je doet en deze gevoelens toe te vertrouwen aan de immense oceaan ontstaat er ruimte om te relativeren. Hoeveel ruimte wil je eigenlijk aan je werk te besteden? Welke stappen heb je al gezet? Wat zijn aanknopingspunten waar je iets mee kunt of zou willen?Vaak is een outplacement traject geen vrije keuze, hierdoor kun je verstrikt raken in een systeem van oud-zeer of oude patronen. Door dit uiteen te rafelen leer je patronen herkennen en krijg je ook zicht op overtuigingen die jou juist wel of niet verder helpen. Tijdens deze reis word je uitgedaagd om afscheid te nemen van belemmerende overtuigingen. Ook dit werkt bevrijdend.Geef je op bij Zakelijke Coaching Reizen.

Als je te maken krijgt met een outplacement traject is daar vaak al heel wat aan vooraf gegaan. Je moet het oude loslaten, of je wilt of niet. Als dat niet lukt, verzuur je of je blijft verbeten bezig om vast te houden aan het oude vertrouwde. Soms weet je met je verstand wel wat goed voor je is, maar dan lukt het alsnog niet om de knop om te zetten. Het lukt je niet om aan je herstel te werken of een nieuw leven op te bouwen. Gevoelens van onrecht, niet erkend worden, gekwetstheid kunnen je verlammen of boos maken. Hierdoor weet je niet meer hoe je constructief verder kunt.Deze reis bied je de mogelijkheid om je te bezinnen op verleden, heden en toekomst. Door letterlijk afstand te nemen van de situatie waarin je terecht bent gekomen, en alles een week ‘te laten varen’, wordt het gemakkelijker om te reflecteren en energiebronnen te vinden. Hierdoor creëer je ruimte om je roer om te gooien en nieuwe kansen te ervaren en te (durven) pakken.Martin en Lisa zullen er alles aan doen om je thuis te laten voelen aan boord van hun zeiljacht en je tegelijkertijd helpen om de bagage die je niet meer nodig hebt, overboord te gooien. Door het zeilen ben je nagenoeg de hele dag buiten en dat werkt verfrissend.Incasseren, loslaten en bijsturenTijdens de reis sta je stil bij de impact van het proces waar je in zit. Door te voelen wat het met je doet en deze gevoelens toe te vertrouwen aan de immense oceaan ontstaat er ruimte om te relativeren. Hoeveel ruimte wil je eigenlijk aan je werk te besteden? Welke stappen heb je al gezet? Wat zijn aanknopingspunten waar je iets mee kunt of zou willen?Vaak is een outplacement traject geen vrije keuze, hierdoor kun je verstrikt raken in een systeem van oud-zeer of oude patronen. Door dit uiteen te rafelen leer je patronen herkennen en krijg je ook zicht op overtuigingen die jou juist wel of niet verder helpen. Tijdens deze reis word je uitgedaagd om afscheid te nemen van belemmerende overtuigingen. Ook dit werkt bevrijdend.Geef je op bij Zakelijke Coaching Reizen.

Skip Intro ondersteunt organisaties bij het optimaal inzetten van hun menselijk kapitaal en ondersteunt medewerkers in het verbeteren van hun functioneren en het ontwikkelen van hun competenties.

Skip Intro ondersteunt organisaties bij het optimaal inzetten van hun menselijk kapitaal en ondersteunt medewerkers in het verbeteren van hun functioneren en het ontwikkelen van hun competenties. We richten ons op constructieve veranderingen door focus op bewustwording en het vergroten van handelingsvaardigheid. Onze stijl kenmerkt zich door professionaliteit, integriteit, intensiviteit en resultaatgerichtheid. Uitgangspunt voor onze dienstverlening en samenwerking is maatwerk voor uw specifieke vraagstelling op het gebied van in- door en uitstroom, loopbaanbegeleiding en talentontwikkeling. Onze opdrachtgevers zien we als samen-werkingspartners. Meedenken, helderheid omtrent elkaars verwachtingen, tussentijdse afstemming en terugkoppeling, korte communicatielijnen, één aanspreekpunt en heldere rapportages is wat we...

Van Dam Loopbaanbegeleiding is er voor al jouw vragen rondom werk, loopbaan en persoonlijke ontwikkeling. Wij helpen je bij het maken van keuzes die bij je passen.

Van Dam Loopbaanbegeleiding is er voor vragen over keuzes in werk en loopbaan. Wij staan naast werknemers en werkgevers als het gaat om persoonlijke ontwikkeling in werk. Of het nu gaat om coaching in het huidige werk, begeleiding bij het vinden van een nieuwe baan of bij het opnieuw aan het werk gaan na ziekte. Onze diensten zijn gericht op loopbaanbegeleiding, outplacement, re-integratie, coaching en duurzame inzetbaarheid.

Verlaat de vergadertafel... Wij doen coaching anders. Jij pakt je koffer, wij regelen de doorbraak. Buiten je vertrouwde decor ontdek je een ruimer toneel voor lef, re-integratie, en loopbaanstappen. Wat levert die reis op? Carrièreontwikkeling in real time Onze coaches vertalen elke oefening direct naar jouw werkpraktijk. Terug op kantoor voer je moeiteloos het tempo op. Praktische re-integratieprogramma’s Voor wie na outplacement of burn-out een leuke baan zoekt. Denk concrete roadmaps, niet vage theorie. Inspirerende locaties Van vulkanische kustlijnen tot serene rijstterrassen: omgevingen die stilte én scherpte bieden. 24/7 spiegel én vangnet Coaches die durven prikken én vangen. Elke confrontatie eindigt met heldere actie. Langdurig resultaat Jouw koers blijft strak, ook maanden later. Zet nu die stap in je carrière Pak je tas, stap aan boord, en ervaar hoe ver je kunt komen zodra de horizon letterlijk verschuift. Jij reist, wij versnellen je transformatie.

Waarom kiezen voor Zakelijke Coaching Reizen?Wij bieden op maat gemaakte coaching trajecten in het buitenland en Nederland, die aansluiten bij de behoeften van zowel jou als werkgever als die van je medewerkers. Zakelijke Coaching Reizen biedt diverse trajecten aan die gericht zijn op persoonlijke ontwikkeling, leiderschap en duurzame inzetbaarheid. 1. Stress- & Burn-out PreventieVoorkomen is beter dan genezen. Dit programma helpt medewerkers om stresssignalen vroeg te herkennen en balans te vinden tussen werk en privé.2. Team coaching & SamenwerkingVoor teams die effectiever willen samenwerken, communicatie willen verbeteren en gezamenlijk succes willen behalen.3. Loopbaan- en TalentontwikkelingEen traject voor medewerkers die op zoek zijn...

4 redenen om voor Carrièrewinkel te kiezen:

Kennis van zaken: Carrièrewinkel heeft niet alleen 15 jaar ervaring met re-integratie, maar ook 25 jaar ervaring met arbeidsbemiddeling. Daardoor zijn wij meer dan anderen in staat om naast goede begeleiding ook plaatsingen te realiseren. Wij snappen de problematiek en kennen de markt. Landelijk netwerk: Carrièrewinkel Projecten heeft meerdere vestigingen, verspreid over heel Nederland. In de grote steden werken wij bovendien met flex-regiokantoren. kandida­ten hoeven dus nooit ver te reizen voor een gesprek op één van onze locaties. Effectieve aanpak: Wij hebben in de loop der jaren een zeer resultaatgerichte aanpak ontwikkeld hebben. Al onze outplacement- en re-integratietrajecten volgen vaste...

VerzuimPartners BV is specialist in het begeleiden en adviseren van werkgever en medewerker gedurende een re-integratie, outplacement- of loopbaantraject, werkfit, werk naar werk of modulair traject.

VerzuimPartners BV is specialist in het begeleiden en adviseren van werkgever en medewerker gedurende een re-integratietraject 2de spoor, 3de spoor, werkfit trajecten, werk naar werk en modulaire trajecten van het UWV. . Wij bieden op een efficiënte manier persoonlijke ondersteuning doordat onze re-integratiecoaches in heel Nederland zijn gevestigd. Hierdoor is het mogelijk wekelijks contact te hebben met de medewerker en tweewekelijks een thuisbezoek af te leggen indien dat op prijs wordt gesteld. Via ons re-integratiesysteem Rapasso (AVG proof) kunt u het hele traject volgen.Verder zijn onze jobhunters actief in het gehele traject. Zij houden zich bezig met het zoeken naar...

Als landelijk loopbaanbureau zijn wij specialist op het gebied van talentontwikkeling,re-integratie 2e spoor,, beroepskeuze.assessments en coaching, We begeleiden organisaties, teams en individuen en laten beschikbaar talent floreren.

Grip op Verzuim. Verzuimbegeleiding zonder zorgen? Dat kan met Matchcare. Matchcare is gespecialiseerd op het gebied van talent en werk. wij begeleiden mensen bij outplacement, ziekteverzuim en loopbaan ontwikkeling. Ook in deze moeilijke tijd loopt dit door en krijgen we steeds vaker te maken met het zogenaamde Corona ontslag. Wij begeleiden mensen on line en indien gewenst ook face tot face,in lijn met de richtlijnen van het RIVM hierover.. Onze begeleidings- trajecten kenmerken zich door een mix van persoonlijke gesprekken, assessments en on line testen. Bovendien krijg je een on line Talentcenter., Matchcareer,,een online werkomgeving waar je een portfolio in...