Outplacement en loopbaancoaching voor ervaren werknemers

50+ Carrière houdt ervaren (45+) werknemers aan het werk door loopbaancoaching- en outplacementtrajecten. We werken allemaal langer door en iedereen doet dat het liefst op de plaats die bij hem/haar past. We ondersteunen je om daar te komen en te blijven. 50+ Carrière heeft een landelijk netwerk van 30 ervaren (zelf ook 50+) en gecertificeerde coaches in 24 vestigingen. We kennen de arbeidsmarkt voor ervaren werknemers en brengen ook jouw traject door onze opgebouwde expertise (sinds 2004) succesvol tot een eind. We helpen je de vooroordelen over ervaren werknemers te pareren, brengen focus aan in je zoekprofiel en zijn sterk...

JobUp - Advies, Re-integratie en Coaching Werkfit, Naar Werk, Jobcoaching, Re-integratie 1e & 2e spoor, Arbeidsdeskundig Advies, Outplacement en Loopbaanadvies

De missie van JobUp is om mensen duurzaam aan het werk te helpen en hen te laten groeien en bloeien. Jobup is een verbindende schakel tussen de werkgever en de werknemer die door zijn of haar achtergrond, uitkeringssituatie, ziekte of beperking moeilijk zelfstandig een baan kan behouden of daardoor moeilijk zelfstandig aan het werk komt.JobUp gelooft dat ieder mens, maar ook iedere werkgever uniek is en daarom gebaat is bij een specifieke aanpak. Wij werken in opdracht van werkzoekenden, werkgevers, UWV, gemeenten, verzekeraars en arbodiensten en willen in onze dienstverlening onderscheidend zijn. Onze dienstverlening bestaat uit: Activering, Jobcoaching, Re-integratie, Outplacement, arbeidsdeskundig advies,...

Een succesvolle loopbaan begint met helder inzicht in eigen talenten en mogelijkheden.De loopbaanscan van Care4Careers is een krachtige eerste stap voor medewerkers die twijfelen over hun huidige rol, vastlopen of zich willen heroriënteren. In vier persoonlijke gesprekken en een digitale vragenlijst brengen we talenten, drijfveren en ontwikkelpotentieel helder in kaart. De scan resulteert in een concreet persoonlijk ontwikkelplan dat handvatten biedt voor verdere groei. We combineren persoonlijke coaching met psychologische inzichten, en stemmen dit af op de realiteit van de arbeidsmarkt.Werkgevers ontvangen heldere rapportage, medewerkers krijgen richting én vertrouwen. Ook inzetbaar bij duurzame inzetbaarheid, reorganisatie of als groeigericht cadeau.Vraag nu de loopbaanscan aan, nergens een betere kwaliteit voor deze prijs.

Een succesvolle loopbaan begint met helder inzicht in eigen talenten en mogelijkheden.De loopbaanscan van Care4Careers is een krachtige eerste stap voor medewerkers die twijfelen over hun huidige rol, vastlopen of zich willen heroriënteren. In vier persoonlijke gesprekken en een digitale vragenlijst brengen we talenten, drijfveren en ontwikkelpotentieel helder in kaart. De scan resulteert in een concreet persoonlijk ontwikkelplan dat handvatten biedt voor verdere groei. We combineren persoonlijke coaching met psychologische inzichten, en stemmen dit af op de realiteit van de arbeidsmarkt.Werkgevers ontvangen heldere rapportage, medewerkers krijgen richting én vertrouwen. Ook inzetbaar bij duurzame inzetbaarheid, reorganisatie of als groeigericht cadeau.Vraag nu de loopbaanscan aan, nergens een betere kwaliteit voor deze prijs.

Met een coach van coach4succes verandert je blik op de wereld. Je kans op succes neemt toe, omdat je gestimuleerd wordt om dát te doen waar je goed in bent en waar je ogen van gaan sprankelen. Wij zijn een klein bureau met een eigen aanpak. Bij ons staat

Doel van outplacement? Outplacement is er op gericht voor de werknemer snel een nieuwe en passende baan te vinden en het ontslag minder pijnlijk en acceptabeler te maken. Outplacement coaches ondersteunen u bij uw Personal Branding, presentatie, netwerken en hebben een gedegen kennis van de arbeidsmarkt. Uit onderzoek blijkt telkens weer dat outplacement ondersteuning de kans op nieuw werk met 30% vergroot. De outplacement professionals van coach4succes informeren u graag vrijblijvend over de inhoud van een outplacementtraject. U maakt vrijblijvend kennis en krijgt een indicatie over uw mogelijkheden op de arbeidsmarkt. Belangrijk is dat u bij ons het gevoel heeft...

Wij begeleiden mensen naar nieuw werk met aandacht, maatwerk en resultaat. Als landelijk loopbaanadviesbureau zijn wij gespecialiseerd in re-integratie Spoor 2, outplacement en loopbaanbegeleiding. Onze ervaren coaches werken persoonlijk én professioneel, zowel op locatie als online.

Zoek je een betrouwbare partner die jouw medewerkers écht verder helpt? Care4Careers begeleidt bij re-integratie, outplacement en loopbaanontwikkeling – persoonlijk, deskundig en resultaatgericht. Je krijgt professionele begeleiding zonder extra werk voor HR of leidinggevenden. Trajecten zijn flexibel inzetbaar: op locatie of volledig online – precies zoals het voor jou werkt. Een ervaren coach begeleidt jouw medewerker persoonlijk en doelgericht richting nieuw perspectief. Jij blijft betrokken en goed geïnformeerd, terwijl wij het traject van A tot Z uitvoeren – duidelijk, deskundig en met aandacht voor de mens. Waarom kiezen werkgevers voor Care4Careers?- Regionale expertise, landelijke slagkracht- Persoonlijke begeleiding met heldere rapportages- Geen standaardtraject,...

Het Nederlands Centrum voor Ontwikkeling en Persoonlijke Groei (NCOPG) begeleidt particulieren en bedrijven d.m.v. coaching en advies in de eigen ontwikkeling en groei

Sta je wel eens stil bij de vraag of je wel echt plezier hebt in je werk….? En….? Of behoor je tot de mensen die zich dagelijks naar het werk slepen, hun ding doen, ‘s avonds naar huis gaan en van weekend naar weekend of van vakantie naar vakantie leven? En misschien herken je dit: * Je bent of wordt ontslagen en je weet het even niet meer… en wat is het je waard als je het wel weer zou weten? * Je gaat met tegenzin naar je werk en je hebt weinig energie… en hoe zou het...

Al onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van uw loopbaan.

id Plein is een landelijke organisatie met 25 jaar ervaring in het begeleiden van werkenden en werkzoekende naar werk. Voor outplacement, re-integratie en loopbaanontwikkeling werkt id Plein met gespecialiseerde loopbaanprofessionals. Ongeacht het traject dat gekozen wordt, onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van de loopbaan. Onze aanpak? Praktisch en persoonlijk!id Plein heeft specialisten op het gebied van loopbaancoaching, outplacement, re-integratie 2e spoor, re-integratie 3e spoor, WW – casemanagement en Arbeidsdeskundig Onderzoeken. Onze coaches zorgen voor een effectieve aanpak waarbij zowel het belang van u als werkgever, als de optimale begeleiding van uw werknemer centraal staan. Onze aanpak is praktisch en...

ADrem is een landelijk werkende netwerkorganisatie met ervaring en kennis van zowel fysiek, mentaal als psychisch functioneren in arbeid. Wij zijn specialist in loopbaanbegeleiding, re-integratie en arbeidsdeskundige vraagstukken.

Zoekt u een deskundige partner voor re-integratie in het eerste of tweede spoor? Dan help ik graag.Binnen het eerste spoor ligt mijn specialisme bij burn-out en terugkeer naar werk. Ik begeleid werknemers en werkgevers op een manier die niet alleen gericht is op herstel, maar ook op duurzame terugkeer. Met aandacht voor mens én organisatie.Ook binnen het tweede spoor ben ik inzetbaar. Daarbij staan duidelijke communicatie, korte lijnen en een praktische aanpak centraal. Geen onnodige ingewikkeldheid, maar helderheid, betrokkenheid en voortgang.Daarnaast kan ik worden ingezet voor AD-onderzoek.Mijn werkwijze is menselijk en professioneel: zorgvuldig waar nodig, daadkrachtig waar het kan. Zo...

Specifieke doelgroep: medewerkers binnen het hbo-onderwijs die begeleiding zoeken bij hun loopbaanontwikkeling, vitaliteit of verandering van koers.Met meer dan 10 jaar ervaring in het begeleiden van onderwijzend personeel heeft AllesvanNIX diepgaande kennis van de specifieke dynamiek en druk die binnen het hoger onderwijs spelen. Docenten, teamleiders en ondersteunend personeel vinden bij AllesvanNIX een sparringpartner die begrijpt wat het betekent om tussen werkdruk, onderwijsvernieuwing en persoonlijke ambities te balanceren.Inhoud van het traject:Loopbaanreflectie en heroriëntatie op het onderwijsvak of andere sectorenVerheldering van persoonlijke waarden, drijfveren en energiegeversBegeleiding bij stress- of burn-outklachten binnen de onderwijscontextOndersteuning bij mobiliteitsvraagstukken of reorganisatiesPraktische coaching richting hernieuwd werkplezier of externe oriëntatieResultaat:Herwonnen grip en energie in werkNieuwe perspectieven binnen of buiten het onderwijsBetere balans en meer werkplezierPlan van aanpak dat concreet en haalbaar is binnen de praktijk van het hboWaarom AllesvanNIX? Dankzij ruime ervaring met loopbaanvraagstukken van onderwijsprofessionals en samenwerking met HR en mobiliteitsadviseurs binnen onderwijsinstellingen, is AllesvanNIX een betrouwbare partner voor duurzame inzetbaarheid in het hoger onderwijs.

Specifieke doelgroep: medewerkers binnen het hbo-onderwijs die begeleiding zoeken bij hun loopbaanontwikkeling, vitaliteit of verandering van koers.Met meer dan 10 jaar ervaring in het begeleiden van onderwijzend personeel heeft AllesvanNIX diepgaande kennis van de specifieke dynamiek en druk die binnen het hoger onderwijs spelen. Docenten, teamleiders en ondersteunend personeel vinden bij AllesvanNIX een sparringpartner die begrijpt wat het betekent om tussen werkdruk, onderwijsvernieuwing en persoonlijke ambities te balanceren.Inhoud van het traject:Loopbaanreflectie en heroriëntatie op het onderwijsvak of andere sectorenVerheldering van persoonlijke waarden, drijfveren en energiegeversBegeleiding bij stress- of burn-outklachten binnen de onderwijscontextOndersteuning bij mobiliteitsvraagstukken of reorganisatiesPraktische coaching richting hernieuwd werkplezier of externe oriëntatieResultaat:Herwonnen grip en energie in werkNieuwe perspectieven binnen of buiten het onderwijsBetere balans en meer werkplezierPlan van aanpak dat concreet en haalbaar is binnen de praktijk van het hboWaarom AllesvanNIX? Dankzij ruime ervaring met loopbaanvraagstukken van onderwijsprofessionals en samenwerking met HR en mobiliteitsadviseurs binnen onderwijsinstellingen, is AllesvanNIX een betrouwbare partner voor duurzame inzetbaarheid in het hoger onderwijs.

Aanbod: Loopbaancoaching voor mbo-personeel in onderwijsSpecifieke doelgroep: medewerkers binnen het hbo-onderwijs die begeleiding zoeken bij hun loopbaanontwikkeling, vitaliteit of verandering van koers.Met meer dan 10 jaar ervaring in het begeleiden van onderwijzend personeel heeft AllesvanNIX diepgaande kennis van de specifieke dynamiek en druk die binnen het hoger onderwijs spelen. Docenten, teamleiders en ondersteunend personeel vinden bij AllesvanNIX een sparringpartner die begrijpt wat het betekent om tussen werkdruk, onderwijsvernieuwing en persoonlijke ambities te balanceren.Inhoud van het traject:Loopbaanreflectie en heroriëntatie op het onderwijsvak of andere sectorenVerheldering van persoonlijke waarden, drijfveren en energiegeversBegeleiding bij stress- of burn-outklachten binnen de onderwijscontextOndersteuning bij mobiliteitsvraagstukken of reorganisatiesPraktische coaching richting hernieuwd werkplezier of externe oriëntatieResultaat:Herwonnen grip en energie in werkNieuwe perspectieven binnen of buiten het onderwijsBetere balans en meer werkplezierPlan van aanpak dat concreet en haalbaar is binnen de praktijk van het mbo

Aanbod: Loopbaancoaching voor mbo-personeel in onderwijsSpecifieke doelgroep: medewerkers binnen het hbo-onderwijs die begeleiding zoeken bij hun loopbaanontwikkeling, vitaliteit of verandering van koers.Met meer dan 10 jaar ervaring in het begeleiden van onderwijzend personeel heeft AllesvanNIX diepgaande kennis van de specifieke dynamiek en druk die binnen het hoger onderwijs spelen. Docenten, teamleiders en ondersteunend personeel vinden bij AllesvanNIX een sparringpartner die begrijpt wat het betekent om tussen werkdruk, onderwijsvernieuwing en persoonlijke ambities te balanceren.Inhoud van het traject:Loopbaanreflectie en heroriëntatie op het onderwijsvak of andere sectorenVerheldering van persoonlijke waarden, drijfveren en energiegeversBegeleiding bij stress- of burn-outklachten binnen de onderwijscontextOndersteuning bij mobiliteitsvraagstukken of reorganisatiesPraktische coaching richting hernieuwd werkplezier of externe oriëntatieResultaat:Herwonnen grip en energie in werkNieuwe perspectieven binnen of buiten het onderwijsBetere balans en meer werkplezierPlan van aanpak dat concreet en haalbaar is binnen de praktijk van het mbo

AllesvanNIX Loopbaancoaching – Breda AllesvanNIX helpt medewerkers en werkzoekenden die zijn vastgelopen of dreigen uit te vallen om weer duurzaam richting te vinden in werk en leven. Gespecialiseerd in loopbaancoaching, UWV trajecten en Outplacement, met persoonlijke begeleiding, heldere stappen en oog voor wat wél kan. Betrouwbare partner voor werkgevers, HR en casemanagement.

AllesvanNIXJouw nieuwe richting begint hierSoms loopt werk niet meer vanzelf. Door stress, uitval, onzekerheid of simpelweg het gevoel dat het anders moet. Dan is het tijd om opnieuw richting te bepalen.AllesvanNIX helpt mensen én organisaties om weer perspectief te vinden — stap voor stap, met rust, structuur en persoonlijke aandacht.Of het nu gaat om loopbaanvragen, outplacement of duurzame inzetbaarheid: samen maken we de weg vooruit weer zichtbaar."Soms weet je even niet hoe verder. AllesvanNIX helpt je stap voor stap vooruit."Over AllesvanNIXAllesvanNIX is een onafhankelijke praktijk voor loopbaancoaching en re-integratie in de regio Breda, opgericht door Marnix Holleman.Vanuit betrokkenheid, rust en...

Bartels Coaches ondersteunt de ontwikkeling van medewerkers en organisaties middels coaching.

Bartels Coaches ondersteunt de ontwikkeling van medewerkers en organisaties middels coaching. Door klantvragen zorgvuldig te matchen met coachprofessionals die hun sporen ruimschoots hebben verdiend, garanderen we onze opdrachtgevers al 16 jaar de slimste route naar ontwikkeling. Vanuit onze thuisbasis Rotterdam werken wij veel voor bedrijven en particulieren in de regio. Bent u op zoek naar een coach voor uzelf of voor een medewerker binnen uw organisatie? We helpen u graag verder!

De Woensdag. De betere oplossing. Wij nemen langdurig zieke medewerkers over vlak voordat ze het tweede spoor in dreigen te gaan. Beter voor werkgever en beter voor werknemer.

De Woensdag doet niet aan een ‘inspanningsverlichting‘. Wij ontzorgen 100%. Wij nemen langdurig verzuimende medewerkers over, vlak voordat ze het tweede spoor in dreigen te gaan.Wij nemen voor u alle kosten en risico’s van het tweede spoor traject weg en bieden uw medewerker de beste plek om te reintegreren met 99%+ succes resultaat.

Bel me als u vastloopt!!!! Bel me als u niet wilt dat u vastloopt!!!! Outplacement, Re-integratie, Loopbaanadvies met een menselijke MAAT!

Wat goed dat u mijn bedrijf pagina bezoekt. U zult daar ongetwijfeld een aanleiding voor hebben. Interesse, een specifieke vraag, oriëntatie, contact, of gewoon toevallig. Wat de reden ook mag zijn, ik hoop dat ik u op deze pagina kan informeren over mijn diensten, mijn persoon en wat ik voor u kan betekenen. Mijn hele werkzame leven ben ik actief geweest op het gebied van mens en arbeid, dit vanuit de overtuiging dat een passende baan voorziet in grote individuele behoeftes.Uiteraard het inkomen. Maar ook een sociale status. Contact met collega's. waardering en zelfrespect. Werk, en dan vooral passend werk is van...

Loopbaanpoort faciliteert de ontwikkeling van mensen in werk. Onze coaches zijn Noloc gecertificeerd en hebben 10+ jaar ervaring met Loopbaancoaching en Outplacement

Loopbaanpoort faciliteert de ontwikkeling van mensen en organisaties in werk. Als je bij ons “de poort opent”, dan kies je voor begeleiding door gecertificeerde professionals, expert op hun vakgebied en met 10+ jaar ervaring in onze dienstverlening: Loopbaancoaching en Outplacement. Voor opdrachtgevers matchen we klantvragen zorgvuldig met een van onze ervaren coaches waarmee we de juiste route naar ontwikkeling garanderen. Onze krachtige aanpak kenmerkt zich door kwaliteit en focus op resultaat. Naast vakkennis en kennis van de arbeidsmarkt is de persoonlijke aandacht en betrokkenheid van onze coaches de doorslaggevende factor voor succes.