Fith biedt arbeidsbemiddeling op maat. Bij ons draait alles om mensen, werk en mogelijkheden. Voor u persoonlijk, uw bedrijf, of uw klanten. Onderscheidend en uniek aan Fith is haar landelijk dekkende netwerk van senior adviseurs.

Arbeidsbemiddeling Fith is een arbeidsbemiddelingsbedrijf, opgericht in april 2000. Sinds die datum begeleiden Richard Roth en zijn landelijk dekkende netwerk van adviseurs met succes werkzoekenden naar een (andere) baan of zelfstandig ondernemerschap. In opdracht van individuele werkzoekenden, individuele werkgevers, gemeenten, UWV en verzekeraars.

Hennie Visscher, Loopbaancoach en coach Persoonlijk leiderschap bij Egomotion Coaching

Met vertrouwen een nieuwe keuze maken in je loopbaan. Voldoening uit je werk halen. Met plezier naar je werk gaan. Goed in je vel zitten. Weten wat je kunt, wat je wilt, en dit zo goed mogelijk DOEN. Met zelfvertrouwen, assertief en communicatief. Energie overhouden voor ontspanning. Korte trajecten met snel resultaat. Mijn coachstijl is no-nonsense. Ik hou van aanpakken en met mij kom je snel tot de kern van de oplossing voor je probleem. Mijn missie is: Belemmeringen en problemen oplossen door kwaliteiten en talenten een plaats en ruimte te geven. Mijn visie is: wat je aandacht geeft groeit:...

Leef jij je passie? Is het antwoord op deze vraag: nee. Dan ben je bij RightPlacement aan het juiste adres!

RightPlacement ondersteunt jou bij het leven van jouw passie. Dit begint door terug te gaan naar de basis: ? Waarom ben ik hier? ? Wie ben ik? ? Wat wil ik? ? Wat kan ik? ? Hoe kom ik zo snel mogelijk op de juiste plek? Deze vragen staan centraal in het hele RightPlacement traject. Bijvoorbeeld door middel van een 2- daagse cursus (Discovery Workshop) verschillende opdrachten en de intensieve begeleiding van jouw coach wordt hierin snel helderheid verkregen. Wil jij dit ook? Wij nodigen je graag uit voor een vrijblijvend gesprek. RightPlacement heeft meer dan 30 coaches door heel...

Stichting Zuidwester voor Werk biedt mensen, die niet in staat zijn op eigen kracht deel te nemen aan het arbeidsproces een individueel traject aan met als doel het verkrijgen van een passende baan.

Stichting Zuidwester voor Werk gaat uit van het principe, dat mensen niet alleen rechten, maar ook plichten hebben op het gebied van arbeid. Onze instelling is dat ieder mens in staat is om te werken, mits de randvoorwaarden goed verzorgd zijn. Wij gaan uit van de individuele mogelijkheden van mensen en niet van beperkingen. Stichting Zuidwester voor Werk staat garant voor een goede invulling van deze randvoorwaarden en hanteert als werkwijze de methodiek Supported Employement.

Vakmasters is dé specialist in de bouw en techniek.

Wil jij bouwen aan je toekomst en een goed salaris verdienen, maar ook een spannende en uitdagende baan? Kom dan werken bij Vakmasters. Wij bieden jou de mogelijkheid om de volgende stap in jou bouwcarrière te maken.

ALS IEMAND ZO’N PARTNER VERDIENT, BENT U HET. De arbeidsmarkt is er de afgelopen jaren niet doorzichtiger op geworden. Daarom is het goed een partner te hebben die meedenkt, aanpakt en doorpakt als u te maken krijgt met verzuim, preventie, gezondheid, re-integratie, vitaliteit of outplacement. Met respect voor de individuele werknemer én het gezonde bedrijf van de opdrachtgever.

Als iemand zo’n partner verdient, bent u het.De arbeidsmarkt is er de afgelopen jaren niet doorzichtiger op geworden.Terwijl de overheid met nieuwe regels komt en werknemers andere wensen krijgen, doet de werkgever er alles aan om de organisatie te laten werken.In zo’n arbeidsmarkt is het goed om een partner te hebben die meedenkt, aanpakt en doorpakt. Maar ook altijd respectvol omgaat met de belangen van zowel werknemer als opdrachtgever. Denken in kansenPersonele vraagstukken zoals begeleidingstrajecten als gevolg van arbeidsongeschiktheid, boventalligheid en ontslag? Bij RondomWerk denken we in kansen en gaan we verder waar anderen stoppen. In onze visie zijn mensen die kunnen...

Stay at Work is de totaaloplosser van vraagstukken met betrekking tot positionele verandering op de arbeidsmarkt.

Door onze deskundige begeleiding en heldere communicatie zijn wij voor u de samenwerkingspartner op het gebied van oplossingen met betrekking tot arbeidsmobiliteit. Stay at Work richt zich op samenwerking voor de lange termijn. Onze kernwaarden zijn deskundig, inzet, betrouwbaar, realistisch en oplossingsgericht. Wij kunnen voor u het verzuim begeleiden en voeren 2e spoor trajecten en outplacement trajecten uit. We kunnen voor u ook zoeken naar nieuw personeel.

Welkom bij Passion4work! Kijkt u bij Passion4work in de spiegel, dan wordt u uitgedaagd, gestimuleerd en geconfronteerd.

Zoek je een coach in de regio West-Brabant/Zeeland? Ben je toe aan een nieuwe baan? Wil je doorgroeien in jouw organisatie naar een andere positie? Twijfel je of leidinggeven bij jou past? Wil je jouw prestaties op het werk verbeteren? Beter leren omgaan met conflicten op het werk? Een soepelere samenwerking met jow collega's? Wil je beter kunnen omgaan met werkdruk en stress? Krijg je mogelijk met outplacement te maken bij jouw organisatie? Dan ben je bij Passion4work aan het juiste adres! Duurzame inzetbaarheid Passion4work coacht werknemers die zich verder willen ontwikkelen in zijn rol/plek in de organisatie. Zowel op professioneel als...

Al onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van uw loopbaan.

id Plein is een landelijke organisatie met 25 jaar ervaring in het begeleiden van werkenden en werkzoekende naar werk. Voor outplacement, re-integratie en loopbaanontwikkeling werkt id Plein met gespecialiseerde loopbaanprofessionals. Ongeacht het traject dat gekozen wordt, onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van de loopbaan. Onze aanpak? Praktisch en persoonlijk!id Plein heeft specialisten op het gebied van loopbaancoaching, outplacement, re-integratie 2e spoor, re-integratie 3e spoor, WW – casemanagement en Arbeidsdeskundig Onderzoeken. Onze coaches zorgen voor een effectieve aanpak waarbij zowel het belang van u als werkgever, als de optimale begeleiding van uw werknemer centraal staan. Onze aanpak is praktisch en...

Hoe ik jou doelgericht verder help met inzicht, richting en keuzesJe loopbaan is geen rechte lijn. Soms kom je op een kruispunt terecht…Blijf ik hier? Past dit werk nog wel bij mij? Wat wil ik écht? Wat kan ik eigenlijk allemaal?Dat zijn geen makkelijke vragen. Maar met de juiste analyses wordt alles ineens veel helderder – en ontstaat er een concreet pad om gericht stappen te zetten.Wat ik voor jou kan betekenenMet Doelgericht Coachen help ik mensen om grip te krijgen op hun werk en loopbaan. Niet met algemene adviezen, maar met heldere inzichten gebaseerd op gedrag, interesses, talenten en werkwaarden. Zo krijg je richting én handelingsperspectief.Door middel van loopbaananalyses maken we jouw antwoorden zichtbaar op vragen als:Wat is passend werk voor mij?Wat geeft mij energie en wat kost me energie?Welke vaardigheden heb ik al – en welke kan ik verder ontwikkelen?In wat voor werkomgeving functioneer ik het beste?Welk niveau past bij mijn capaciteiten?Een duidelijke routekaart gebaseerd op eerlijke resultaten.Welke analyses worden ingezet?De term ‘loopbaanbegeleiding’ is breed. Bij Doelgericht Coachen pas ik daarom maatwerk toe, maar sommige analyses vormen bijna altijd de basis:✔ 1. Wat past bij mij?Beroepskeuzetest – laat zien welke beroepen écht aansluiten op jouw persoonlijkheid en interesses.✔ 2. Wat is voor mij belangrijk in werk?Nederlandse Werkwaardentest – breng in kaart wat jij onmisbaar vindt in een baan (zekerheid, vrijheid, creativiteit, structuur, enzovoort).✔ 3. Wat is mijn niveau?Capaciteitentests – bepalen het denk- en werkniveau dat het beste past. Hiermee kun je keuzes maken die écht haalbaar zijn.✔ 4. Wat kan ik al?Competentietest – maakt zichtbaar welke vaardigheden je goed beheerst en waar groeikansen liggen. Ideaal voor sollicitaties, functiewijzigingen of doorgroeien.Extra Verdieping (optioneel)Wanneer er behoefte is aan meer inzicht in persoonlijkheid of werkstijl kunnen we aanvullend kiezen uit:Kerntyperingtest – je natuurlijke gedrags- en persoonlijkheidskern.Werkstijltest (zelfanalyse) – hoe werk jij het liefst? Wat heb je nodig om goed te functioneren?Nederlandse Persoonlijkheidstest – geeft een compleet beeld van wie je bent als persoon én professional.Capaciteitentests kunnen worden weggelaten als dit niet strikt nodig is – bijv. wanneer iemand zijn richting al helder heeft, maar alleen focus mist.Ook geschikt voor verschillende opleidingsniveausNiet iedereen leert of denkt op dezelfde manier. Daarom zijn er specifieke testvarianten:OpleidingsniveauGeschikte test(en)MBO t/m HBOStandaard beroepskeuzetestVMBO t/m MBO-2Beroepskeuzetest fundamentele beroepenLBO of beperkingBeroepskeuzetest elementaire beroepenWat levert het jou op?✔ Inzicht in passend werk✔ Duidelijke richting✔ Bewuste keuzes i.p.v. toeval✔ Solliciteren met meer zelfvertrouwen✔ Grip op je toekomst✔ Een persoonlijk plan om mee verder te gaanLoop je vast? Twijfel je? Sta je op een kruispunt?Je hoeft het niet alleen te doen.👉 Stuur een bericht of plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek.Dan kijken we samen welke stappen voor jou nu wél kloppen.Doelgericht Coachen – Partner in Groei & OntwikkelingTarief per uur (kan ook per traject)

Hoe ik jou doelgericht verder help met inzicht, richting en keuzesJe loopbaan is geen rechte lijn. Soms kom je op een kruispunt terecht…Blijf ik hier? Past dit werk nog wel bij mij? Wat wil ik écht? Wat kan ik eigenlijk allemaal?Dat zijn geen makkelijke vragen. Maar met de juiste analyses wordt alles ineens veel helderder – en ontstaat er een concreet pad om gericht stappen te zetten.Wat ik voor jou kan betekenenMet Doelgericht Coachen help ik mensen om grip te krijgen op hun werk en loopbaan. Niet met algemene adviezen, maar met heldere inzichten gebaseerd op gedrag, interesses, talenten en werkwaarden. Zo krijg je richting én handelingsperspectief.Door middel van loopbaananalyses maken we jouw antwoorden zichtbaar op vragen als:Wat is passend werk voor mij?Wat geeft mij energie en wat kost me energie?Welke vaardigheden heb ik al – en welke kan ik verder ontwikkelen?In wat voor werkomgeving functioneer ik het beste?Welk niveau past bij mijn capaciteiten?Een duidelijke routekaart gebaseerd op eerlijke resultaten.Welke analyses worden ingezet?De term ‘loopbaanbegeleiding’ is breed. Bij Doelgericht Coachen pas ik daarom maatwerk toe, maar sommige analyses vormen bijna altijd de basis:✔ 1. Wat past bij mij?Beroepskeuzetest – laat zien welke beroepen écht aansluiten op jouw persoonlijkheid en interesses.✔ 2. Wat is voor mij belangrijk in werk?Nederlandse Werkwaardentest – breng in kaart wat jij onmisbaar vindt in een baan (zekerheid, vrijheid, creativiteit, structuur, enzovoort).✔ 3. Wat is mijn niveau?Capaciteitentests – bepalen het denk- en werkniveau dat het beste past. Hiermee kun je keuzes maken die écht haalbaar zijn.✔ 4. Wat kan ik al?Competentietest – maakt zichtbaar welke vaardigheden je goed beheerst en waar groeikansen liggen. Ideaal voor sollicitaties, functiewijzigingen of doorgroeien.Extra Verdieping (optioneel)Wanneer er behoefte is aan meer inzicht in persoonlijkheid of werkstijl kunnen we aanvullend kiezen uit:Kerntyperingtest – je natuurlijke gedrags- en persoonlijkheidskern.Werkstijltest (zelfanalyse) – hoe werk jij het liefst? Wat heb je nodig om goed te functioneren?Nederlandse Persoonlijkheidstest – geeft een compleet beeld van wie je bent als persoon én professional.Capaciteitentests kunnen worden weggelaten als dit niet strikt nodig is – bijv. wanneer iemand zijn richting al helder heeft, maar alleen focus mist.Ook geschikt voor verschillende opleidingsniveausNiet iedereen leert of denkt op dezelfde manier. Daarom zijn er specifieke testvarianten:OpleidingsniveauGeschikte test(en)MBO t/m HBOStandaard beroepskeuzetestVMBO t/m MBO-2Beroepskeuzetest fundamentele beroepenLBO of beperkingBeroepskeuzetest elementaire beroepenWat levert het jou op?✔ Inzicht in passend werk✔ Duidelijke richting✔ Bewuste keuzes i.p.v. toeval✔ Solliciteren met meer zelfvertrouwen✔ Grip op je toekomst✔ Een persoonlijk plan om mee verder te gaanLoop je vast? Twijfel je? Sta je op een kruispunt?Je hoeft het niet alleen te doen.👉 Stuur een bericht of plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek.Dan kijken we samen welke stappen voor jou nu wél kloppen.Doelgericht Coachen – Partner in Groei & OntwikkelingTarief per uur (kan ook per traject)

Doelgericht Coachen is opgezet vanuit de overtuiging dat ieder mens in staat is zijn of haar eigen omgeving te beïnvloeden.

Naast deze Persoonlijke coaching bieden wij ook -E-coaching, -Seminars en trainingen -Loopbaanadvies en Beroepskeuzehulp -Diverse professionele tests waarbij humor, openheid, eerlijkheid en provocatie voor mij onlosmakelijk zijn verbonden aan de verschillende begeleidingstrajecten. Ervaring is opgedaan in diverse branches in het bedrijfsleven, in kerkverband en met mensen uit alle lagen van de bevolking. Tevens specialist in Lichaamstaal en Micro-Expressies.(METT / SETT / Face Suite) In dit kader zijn wij de perfecte partner om aanwezig te zijn bij sollicitatietrajecten.

MCZ Schakel naar Werk Vanuit een eerlijke kijk op de mens

Een eerlijke kijk op mens en werk; dat is de basis van onze dienstverlening. Vanuit die invalshoek helpen wij werkgevers en werknemers vooruit. Zij delen hetzelfde belang: een gezonde werknemer die met plezier naar zijn werk gaat. MCZ biedt een breed assortiment van diensten aan op het gebied van HRM: re-integratie/outplacement, arbeidsdeskundig advies, counseling en loopbaancoaching. Op ieder personeelsvraagstuk een oplossing! MCZ heeft vestigingen in Zeeland, Noord Brabant, Zuid Holland en Limburg maar ons werkgebied is geheel Zuid-Nederland. We bezoeken werknemers indien gewenst thuis. Naast ons vast team van arbeidsdeskundigen, re-integratie- en loopbaancoaches en counselors werken we samen met kundige...

MCZ is gespecialiseerd in arbeidsdeskundig onderzoek en re-integratie, en helpt met een ervaren team werkgevers en werknemers bij het vinden van perspectief en duurzame oplossingen richting werk.

Een eerlijke kijk op mens en werk; dat is de basis van onze dienstverlening. Met een persoonlijke en oplossingsgerichte aanpak helpen we werkgevers en hun medewerkers weer vooruit. We ondersteunen werkgevers en medewerkers in het vinden van passend werk, binnen of buiten de organisatie. Arbeidsdeskundig onderzoek WvP en re-integratie in spoor 2 en spoor 3 zijn onze specialisaties. Ook voeren we verschillende re-integratiediensten uit voor UWV: Naar Werk, Werkfit, Werkbehoud en Modulaire dienstverlening. Met ons team van 15 arbeidsdeskundigen en re-integratiecoaches werken wij in Zeeland, Noord-Brabant, Limburg en regio Rotterdam.

Wende Werkt is expert op het gebied van arbeidsmobiliteit, outplacement, re-integratie 2e Spoor, loopbaanbegeleiding en arbeidspsychologische & arbeidsdeskundige dienstverlening

Wende Werkt biedt sinds 2001 oplossingen in arbeidsgerelateerde vraagstukken aan zowel werkgevers, overheid (gemeenten en UWV) als aan werknemers en werkzoekenden. Te denken valt aan outplacement, re-integratie tweede spoor, loopbaan advisering, arbeidsmobiliteit, individuele begeleiding bij ontslag (outplacement & werk-naar-werk) maar biedt ook arbeidsdeskundig en arbeidspsychologisch advies en onderzoek. Wende heeft diverse vestigingen in Zeeland en West-Brabant. Wende beschikt over de expertise van ervaren en professionele (job)coaches, trainers, jobhunters, loopbaanadviseurs, arbeidspsycholoog en arbeidsdeskundige en werkt nauw samen met bedrijfsartsen en arbeidsjuristen. De mensen van Wende zijn betrokken en werken praktisch, innovatief en doelgericht. Wende gaat net iets verder, zowel voor de...

Een succesvolle loopbaan begint met helder inzicht in eigen talenten en mogelijkheden.De loopbaanscan van Care4Careers is een krachtige eerste stap voor medewerkers die twijfelen over hun huidige rol, vastlopen of zich willen heroriënteren. In vier persoonlijke gesprekken en een digitale vragenlijst brengen we talenten, drijfveren en ontwikkelpotentieel helder in kaart. De scan resulteert in een concreet persoonlijk ontwikkelplan dat handvatten biedt voor verdere groei. We combineren persoonlijke coaching met psychologische inzichten, en stemmen dit af op de realiteit van de arbeidsmarkt.Werkgevers ontvangen heldere rapportage, medewerkers krijgen richting én vertrouwen. Ook inzetbaar bij duurzame inzetbaarheid, reorganisatie of als groeigericht cadeau.Vraag nu de loopbaanscan aan, nergens een betere kwaliteit voor deze prijs.

Een succesvolle loopbaan begint met helder inzicht in eigen talenten en mogelijkheden.De loopbaanscan van Care4Careers is een krachtige eerste stap voor medewerkers die twijfelen over hun huidige rol, vastlopen of zich willen heroriënteren. In vier persoonlijke gesprekken en een digitale vragenlijst brengen we talenten, drijfveren en ontwikkelpotentieel helder in kaart. De scan resulteert in een concreet persoonlijk ontwikkelplan dat handvatten biedt voor verdere groei. We combineren persoonlijke coaching met psychologische inzichten, en stemmen dit af op de realiteit van de arbeidsmarkt.Werkgevers ontvangen heldere rapportage, medewerkers krijgen richting én vertrouwen. Ook inzetbaar bij duurzame inzetbaarheid, reorganisatie of als groeigericht cadeau.Vraag nu de loopbaanscan aan, nergens een betere kwaliteit voor deze prijs.