Klusjes doen bij werkgever nadat 2e spoor is ingezet
Na vaststelling geen passend werk meer bij werkgever wordt 2e spoor ingezet.
Als werknemer moet ik wel 2x per week 2 uur (liefst meer) komen om "klusjes" te doen.
Is dit toegestaan?
Hartelijk dank voor uw antwoord.
Mvg, Karel
Antwoord van 3dnet consultancy
overleg met je outplacementbureau wat je hier mee moet doen.
blijkbaar is er toch wel " passend" werk of vindt de werkgever dat dit geen passend werk is maar vind hij dat je wel klusjes voor hem kan doen.
het is het één of het ander, maar je ouplacementbureau of arbeidsdeskundige kan hier meer over zeggen.
Henk Koning
3Dnet consultancy
Vond je dit antwoord nuttig?
0 mensen bedankt
Antwoord van Anita Smeding Coaching en Consultancy
Het kan zijn dat je feitelijk nog in dienst bent bij je voormalige werkgever en dat deze nog een gedeelte van de loonkosten wil terug verdienen d.m.v klusjes. Het is toch vreemd als er is geconcludeerd dat er geen werkzaamheden voor je meer zijn binnen de organisatie maar dat je wel van je wordt verwacht dat je terug komt voor klusjes. Kijk goed hoe dit voor je voelt en wat de feitelijke situatie is en wat de gemaakte afspraken zijn omtrent uitdiensttreding en het outplacementtraject. Sterkte met het vinden van nieuwe werkzaamheden.
Vond je dit antwoord nuttig?
0 mensen bedankt
Antwoord van Supportz
Beste Karel,
Zodra spoor 2 is ingezet geeft de werkgever daarmee te kennen dat er geen transitie of vervangend werk op therapeutische basis mogelijk is in zijn bedrijf. Naar mijn idee hoef je dan ook geen klusjes te komen doen. Je werkgever begeeft zich door dit aanbod of je deze opdracht te verstrekken tevens op glad eis. Zoals gezegd is er dus toch vervangende arbeid voor je te vinden in het bedrijf, waardoor spoor 1 doorloopt.
Je werkgever loopt dus de kans op een loonsanctie van het UWV als hij je klussen blijft aanbieden.
Zowel werkgever als jij als werknemer zijn echter verplicht om zich volledig in te zetten om re-integratie zo spoedig mogelijk te laten slagen, spoor 1 of spoor 2.
Maar je reïntegratiecoach, je ARBO-arts en het UWV kunnen je hierover meer informatie verstrekken. Kijk ook eens op:
http://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/ziekteverzuim-van-het-werk/regels-en-verplichtingen-bij-ziekte
en op
https://www.google.nl/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=4&cad=rja&ved=0CGgQFjAD&url=http%3A%2F%2Fwetten.overheid.nl%2FBWBR0013063%2F&ei=edeQUYWkI9OI7Abg94GIBw&usg=AFQjCNFYekWlr7pK27AGVkPzx2vVLeBZ2Q&sig2=uAkm-4REYy2v647jtQ0Lbg
Succes,
André Supheert Bba. RL
Vond je dit antwoord nuttig?
0 mensen bedankt
Laat je gratis adviseren
door professionals
Heb je persoonlijk advies nodig over je carriere? Je kan jouw vraag plaatsen in ons forum.
Loopbaanadviseurs geven antwoord.
Wij helpen je bij het vinden van het beste re-integratiebureau
Wij vergelijken het aanbod voor re-integratie in Nederland. Je kan zelf zoeken naar het best passende re-integratietraject, of je vraagt ons om advies. Wij zijn onafhankelijk en delen graag onze expertise.
Re-integratie traject
Bekijk zelf alle trajecten per regio, expertise en kosten. Lees de reviews.
Behoefte aan maatwerk?
Vraag snel 3 offertes op.
Vul het formulier in of neem snel contact met ons op.
085 - 40 195 40