De vraag achter de vraag beantwoord krijgen. Wat speelt er bij jou dat je nu op dit moment vastloopt of op zoek bent naar de juiste richting? Daar kan ik je mee helpen.

Dit wil je bereiken: Inzicht in je denkpatronen en wat je doet | Inzicht in je kwaliteiten, competenties en ontwikkelpunten | Inzicht in je triggers en hoe hier mee om te gaan | Blokkades en belemmeringen aanpakken waardoor je weer mogelijkheden ziet | Vanuit je onbewust bewust gaan voelen en antwoord vinden op vragen als: Wie ben ik? Wat wil ik? Wat kan ik? Dit levert het je op: Grip op jezelf | Een prettige balans in jezelf en de dingen die je doet | En dat dit doorwerkt in alle andere gebieden van je leven (werk, gezin etc) |...

Falkstone loopbaanadvies helpt organisaties en professionals al 15 jaar succesvol bij outplacement, re-integratie en loopbaanbegeleiding Je loopbaan krijgt toekomst. Persoonlijk, betrokken, - Daadkrachtige en mensgerichte aanpak.

Bent u een organisatie of ben je als professional op zoek naar begeleiding? Falkstone helpt gedreven hoogopgeleide professionals weer met passie en plezier te werken. Je leert bij ons geen ‘kunstje’. Het gaat erom wie jij bent. We prikkelen je, dagen je uit en stimuleren je om jouw talenten en mogelijkheden te ontdekken en te benutten. Onze coaching werkt naar een doorbraak toe waardoor jij keuzes gaat maken die bij je passen. Je loopbaanbegeleiding of outplacementtraject is altijd persoonlijk maatwerk. Nieuwe inzichten en ervaringen zorgen voor persoonlijke en professionele groei waardoor je met met meer energie en voldoening werkt en...

Senior loopbaancoach: Loopbaanadvies Studiekeuze Outplacement Faalangstreductie

Gespecialiseerd in: • Loopbaanbegeleiding • Outplacement Compact • Studiekeuzebegeleiding • Reductie faalangst In de loopbaan en outplacementtrajecten ligt de focus op: employability - aantrekkelijk blijven voor de arbeidsmarkt: aanpassen en vernieuwen. De basis hiervoor is een goed zelfbeeld: weet wat je kunt, wilt en zoekt. Er wordt getraind op persoonlijk ondernemerschap en persoonlijk leiderschap. Tijdens de begeleiding wordt de vertaling gemaakt naar concrete functies waar behoefte aan is op de arbeidsmarkt. Mensen karakteriseren mij als: gedreven, to-the-point, optimistisch realist en enthousiast. Ik houd van de gezamenlijke zoektocht naar (nieuwe) mogelijkheden. Ik ben een scherpe gesprekspartner en hou van humor. Ik...

Loopbaanadvies, Organisatieadvies, Werving en Selectie, P&O advies - Ypsylon

Ypsylon, uw full service partner in advies, begeleiding en uitvoering van Human Resource Management (HRM). Wij bieden Loopbaanadvies, Organisatieadvies, Werving en Selectie en P&O diensten in de regio's Assen, Amsterdam, Drachten en Lelystad.

Wij begeleiden mensen naar nieuw werk met aandacht, maatwerk en resultaat. Als landelijk loopbaanadviesbureau zijn wij gespecialiseerd in re-integratie Spoor 2, outplacement en loopbaanbegeleiding. Onze ervaren coaches werken persoonlijk én professioneel, zowel op locatie als online.

👉 Zoek je een betrouwbare partner die jouw medewerkers écht verder helpt? Care4Careers begeleidt bij re-integratie, outplacement en loopbaanontwikkeling – persoonlijk, deskundig en resultaatgericht. Je krijgt professionele begeleiding zonder extra werk voor HR of leidinggevenden. Trajecten zijn flexibel inzetbaar: op locatie of volledig online – precies zoals het voor jou werkt. Een ervaren coach begeleidt jouw medewerker persoonlijk en doelgericht richting nieuw perspectief. Jij blijft betrokken en goed geïnformeerd, terwijl wij het traject van A tot Z uitvoeren – duidelijk, deskundig en met aandacht voor de mens. Waarom kiezen werkgevers voor Care4Careers?- Regionale expertise, landelijke slagkracht- Persoonlijke begeleiding met heldere rapportages- Geen...

Betrokken en Persoonlijke begeleiding naar (ander) werk door middel van coaching, training en advies. Daarnaast coaching bij twijfels aan- of problemen op het huidige werk.

(Dreigende) Werkeloosheid Het kan iedereen gebeuren: geen werk. Na ontslag of ziekte, of nog geen baan kunnen vinden na een studie. Samen gaan we op zoek naar een baan. We onderzoeken de kansen, mogelijkheden en wensen. We bestuderen de arbeidsmarkt. We proberen verder te kijken dan wat voor de hand ligt. Als het moet schrijven we samen het CV en de brieven. We oefenen het sollicitatiegesprek. We bespreken de twijfels en onzekerheden. Maar ook de drive en de passie. Twijfels aan- Problemen op het werk Je gaat niet meer met plezier naar je werk. Is deze baan wat je je...

Oudstanding is sinds 1998 dé loopbaanspecialist voor 45-plussers

Oudstanding werkt actief aan het vergroten van kansen van de 'ervaren generaties' op de arbeidsmarkt. Daarmee leveren we voor nu en voor de toekomst een zinvolle bijdrage aan het economisch verkeer. Werkgevers die de kwaliteiten van de verschillende generaties weten te benutten kunnen optimaal inspelen op de demografische ontwikkelingen. Dit getuigt niet alleen van verstandig economisch handelen, maar het levert ook een waardevolle bijdrage aan het oplossen van de problemen van de toenemende vergrijzing en ontgroening. Door het doen van onderzoek, het stimuleren van nieuwe inzichten en het ontwikkelen van producten en kennis wil Oudstanding een continue bijdrage leveren aan...

Grootste loopbaandienstverlener van Nederland!

Als grootste loopbaandienstverlener van Nederland leveren onze psychologen, arbeidsdeskundigen en loopbaanadviseurs jaarlijks meer dan zestigduizend individuele op maat gemaakte onderzoeken en trajecten. Voor grote opdrachtgevers en voor particulieren. Zowel face to face als on line. Zo heeft iedere klant de vrijheid om tijd, plaats en inhoud van onze dienstverlening te bepalen.

SollicitatieLAB vormt samen met de Weg naar Werk een unieke combinatie van zeer ervaren coaches met management ervaring en uitgebreide kennis van de arbeidsmarkt in Nederland en een uitzendbureau voor 40+. Plaatsingspercentage tussen 80-90%

SollicitatieLAB is onderdeel van de Weg naar Werk, een re-integratiebedrijf opgericht in 2005. Sollicitatielab biedt de volgende diensten aan werkzoekenden aan: - Outplacement en 2de spoor trajecten - loopbaanadvies - sollicitatietraining en voorbereiden van je sollicitatiegesprek. - workshops over cv, brief - studiekeuze advies

Joep Lochtenberg is NOLOC register Loopbaanprofessional, studiekeuzecoach en oprichter van het Nederlands Burnout Preventie Centrum. Zijn motto: Leef vanuit je kracht en Werk met passie!

Het draait om werk! De juiste man op de juiste plek. Het is mijn passie om vanuit écht contact mensen en organisaties te ondersteunen op het gebied van duurzame inzetbaarheid, werken vanuit kracht, kwaliteiten en persoonlijke ontwikkeling. Bedrijven halen het beste rendement met medewerkers die op de juiste plek, goed in hun vel zitten. Als coach loopbaan en persoonlijke ontwikkeling werk ik met verschillende werkvormen, oplossingsgericht, ben ik direct en waar nodig confronterend. Ik ben aangesloten bij de beroepsvereniging voor loopbaancoaches NOLOC, de Nederlandse Orde van Beroepstrainers NOBTRA en sta geregistreerd in het Abituriënten-Register van de SPHBO.

Sinds 1986 ondersteunt JP Werkrevisie de ontwikkeling van mens en organisatie.

JP WerkRevisie is er voor iedereen met een loopbaan- of ontwikkelvraag. JP Werkrevisie, voorheen Joosten & Partners, is een landelijk werkend bureau voor loopbaan- en organisatieadvies. Zwolle als hoofdlocatie, nevenvestiging in Groningen en gesprekslocaties in verschillende plaatsen door heel Nederland. Loopbaanvragen zijn heel persoonlijk en voor iedereen verschillend. Ons aanbod is daarop afgestemd.

Sinds 1999 is veel ervaring opgebouwd in het succesvol begeleiden van cliënten met loopbaanvragen en Loopbaancoaching.

Salude Deskundige Dienst is een multidisciplinair reïntegratiebedrijf, dat zich richt op begeleiding bij loopbaanvragen, op psychologische coaching bij het oplossen van knelpunten in de beroepsuitoefening en dat daarnaast diensten aanbiedt op het terrein van keuring en begeleiding bij arbeidsongeschiktheid. Bij Salude Deskundige Dienst werken psychologen / loopbaancoaches, arbeidsdeskundigen, artsen en fysiotherapeuten. Sinds 1999 is veel ervaring opgebouwd in het succesvol begeleiden van cliënten met loopbaanvragen, zoals het zoeken naar een nieuwe invulling van werk na baanverlies door boventalligheid of reorganisatie, het moeten maken van een loopbaanwending ten gevolge van ontstane psychische- of lichamelijke beperkingen en ook de behoefte om van...

Word een Onweerstaanbare Professional met AanZet!

12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb jij een baan of ben je op zoek, maar: Word jij nét iets te vaak gepasseerd bij sollicitaties? Ben je bang dat je niet meer in de “jonge dynamische” markt past? Vind je solliciteren vervelend of zelfs een worsteling? Vind je je werk eigenlijk best saai? Weet je niet waar je moet beginnen? STOP………………... Met Piekeren!Je staat er niet meer alleen voor! Speciaal voor jou ontwikkelden wij de 3-daagse PowerTraining 12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb Je Zin: Om Een Onweerstaanbare Professional...

IederZijnWerk Arbeidscoaching ondersteunt bij het vinden en behouden van passend werk. Wij kunnen beroepskeuze en capaciteiten onderzoek doen en hebben arbeidsdeskundige expertise in ons netwerk. we kunnen ook inzetten op behoud van werk (1e spoor) door o.a. coaching en jobcoaching en werk buiten de huidige werkkring (2e of 3e spoor)> Iederzijnwerk heeft contracten bij het uwv voor modulaire produkten, werkfit trajecten en Naar Werk trajecten

IederZijnWerk is een bedrijf van ervaren HBO+ en universitair geschoolde mensen die hun sporen verdiend hebben in vele sectoren van de re-integratiebranch. Wij werken samen met gespecialiseerde bureaus. We hebben kennis en ervaring opgedaan vanuit Arbeidsvoorziening, Gemeentelijke Sociale Dienst, WSW bedrijven, Opleiding en Training, Mobiliteitsbureau, Zorg, Gehandicaptenzorg en Justitie. Wij hebben expertise in het werken voor bedrijven, werknemers en met mensen met een uitkering Wajong, WAO, WIA, WW, Sociale dienst. Er is specifieke deskundigheid in het werken met psychische en burn-out klachten, visuele en auditieve beperkingen en in het begeleiden van (startende) ondernemers. Daarnaast zijn we ervaren in het werken...

Wij maken werk van uw boventallige medewerkers. Nemen het arbeidscontract over, begeleiden en motiveren de medewerker zodat zij of hij weer aan de slag kan.

Boventallig, wat nu?! Deze medewerker is bij de ene werkgever boventallig, maar bij een ander broodnodig. Onze gediplomeerde loopbaanadviseurs begeleiden deze boventallige medewerker daarom intensief naar een nieuwe, uitdagende baan (o.a. aan de hand van een professionele beroepskeuzetest). Om zowel werkgever als werknemer zo goed mogelijk te kunnen helpen vertellen wij graag wat onze unieke aanpak is. Inlevingsgesprek met de medewerker Middels een persoonlijk inlevingsgesprek informeren wij de medewerker over de voorwaarden en de procedure en komen wij er achter wat iemands kwaliteiten en interesses zijn. Dit koppelen wij terug naar de werkgever, waarna zowel wij, de werkgever als de...