In dit leertraject ga je aan de slag om te ontdekken welkberoep je wilt gaan doen en welke studie je daarbij kiest. Een belangrijke maar vooral ook leuke keuze! Het gaat erom dat jij straks iets kiest wat bij jou past en waar jij je goed bij voelt!BijCoach@homegaan we ervan uitdat je eerst je beroep kiest en daarna op zoek gaat naar een passende studie om dit te bereiken. De wirwar van opleidingen komt daardoor pas later in beeld en vertroebelt je keuze niet!Het traject bestaat uit de volgendeonderdelen:Eenpersoonsprofiel samenstellen d.m.v. het maken van opdrachten, tests en natuurlijk gesprekken met de beroepscoach. Je hoeft het niet alleen te doen. Een persoonsprofiel is een samenvatting. Het geeft aan wie jij bent, wat je kan, wat je leuk vindt, wat je graag doet, waar je energie van krijgt en waar je minder goed in bent (aandachtspunten). Met dit profiel ga je op ondezoek uit. Welke beroepen en wat voor soort werk past bij jou:· Marktoriëntatie; welke beroepen zijn er en welke wil ik onderzoeken?· Een werkbezoek afleggen of een stage lopen.· Het kiezen van een beroep.· Het kiezen van een opleiding.Aantal gesprekken en duurHet gemiddeld aantal gesprekken met de coach is negen.De duur van het traject ligt tussen de drie en de zes maanden.Tussen de gesprekken door kun je online contact onderhouden met de coach. Zo kun je op elk gewenst moment aangeven waar je tegen aan loopt en krijg je snel antwoord, zodat je weer door kunt.Wat levert het op?Aan het eind van het traject weet je wat je talenten zijn, wat jou motiveert en wat je belangrijk vindt in je leven (persoonsprofiel). Ook weet je welke vakgebieden en beroepen bij je passen en heb je onderzocht of het beeld dat je hebt van deze beroepen ook realistisch is en of deze beroepen voldoen aan je verwachtingen. Je hebt dit onderzocht door korte stages en/of werkbezoeken.Tot slot maak je een keuze uit de beroepen die je interesse hebben en kies je er een passende opleiding bij! Daar wordt je toch blij van, weten wat je wil en wat je gaat doen straks!InspanningIndien je wilt deelnemen dan is het belangrijk om er rekening mee te houden dat je uitgebreid naar jezelf zult gaan kijken: ‘Wie ben ik, wat kan ik, wat wil ik?’ Er wordt van je verwacht dat je opdrachten maakt en stages regelt.Dit klinkt misschien streng, maar is vooral leuk en interessant als je er eenmaal mee bezig bent.OndersteuningCoach@homezal je hier natuurlijk bij ondersteunen en begeleiden. Je doet het niet alleen!Bij Coach@home houden we van samenwerken. Coach@homehelpt je er logisch over nadenken, structureren en begeleidt jouw ‘zoektocht’ naar een inspirerend beroep waar jij je straks goed bij voelt.Zelf doen:Ongeveer 3 tot 4 uur per week. Stage-/oriëntatie-uren: per beroep minimaal één dag meelopen.MaatwerkHeb je niet alle onderdelen van het traject nodig? Neem contact op, dan bepalen we samen wat je wilt onderzoeken en passen we het traject aan.Maak gebruik van hetgratis kennismakingsgesprek en daarna gaan we aan de slag. Coach@home heeft geen wachttijd, je kunt direct starten.Cliënt uit Aalsmeer:“Een traject op maat. Steun, advies, hulp en antwoord opal je vragen. Het zet je zelf aan het denken en begeleidt je op de juiste manier bij het maken van beslissingen. Meer dan eenberoeps- en studiekeuze alleen!”

In dit leertraject ga je aan de slag om te ontdekken welkberoep je wilt gaan doen en welke studie je daarbij kiest. Een belangrijke maar vooral ook leuke keuze! Het gaat erom dat jij straks iets kiest wat bij jou past en waar jij je goed bij voelt!BijCoach@homegaan we ervan uitdat je eerst je beroep kiest en daarna op zoek gaat naar een passende studie om dit te bereiken. De wirwar van opleidingen komt daardoor pas later in beeld en vertroebelt je keuze niet!Het traject bestaat uit de volgendeonderdelen:Eenpersoonsprofiel samenstellen d.m.v. het maken van opdrachten, tests en natuurlijk gesprekken met de beroepscoach. Je hoeft het niet alleen te doen. Een persoonsprofiel is een samenvatting. Het geeft aan wie jij bent, wat je kan, wat je leuk vindt, wat je graag doet, waar je energie van krijgt en waar je minder goed in bent (aandachtspunten). Met dit profiel ga je op ondezoek uit. Welke beroepen en wat voor soort werk past bij jou:· Marktoriëntatie; welke beroepen zijn er en welke wil ik onderzoeken?· Een werkbezoek afleggen of een stage lopen.· Het kiezen van een beroep.· Het kiezen van een opleiding.Aantal gesprekken en duurHet gemiddeld aantal gesprekken met de coach is negen.De duur van het traject ligt tussen de drie en de zes maanden.Tussen de gesprekken door kun je online contact onderhouden met de coach. Zo kun je op elk gewenst moment aangeven waar je tegen aan loopt en krijg je snel antwoord, zodat je weer door kunt.Wat levert het op?Aan het eind van het traject weet je wat je talenten zijn, wat jou motiveert en wat je belangrijk vindt in je leven (persoonsprofiel). Ook weet je welke vakgebieden en beroepen bij je passen en heb je onderzocht of het beeld dat je hebt van deze beroepen ook realistisch is en of deze beroepen voldoen aan je verwachtingen. Je hebt dit onderzocht door korte stages en/of werkbezoeken.Tot slot maak je een keuze uit de beroepen die je interesse hebben en kies je er een passende opleiding bij! Daar wordt je toch blij van, weten wat je wil en wat je gaat doen straks!InspanningIndien je wilt deelnemen dan is het belangrijk om er rekening mee te houden dat je uitgebreid naar jezelf zult gaan kijken: ‘Wie ben ik, wat kan ik, wat wil ik?’ Er wordt van je verwacht dat je opdrachten maakt en stages regelt.Dit klinkt misschien streng, maar is vooral leuk en interessant als je er eenmaal mee bezig bent.OndersteuningCoach@homezal je hier natuurlijk bij ondersteunen en begeleiden. Je doet het niet alleen!Bij Coach@home houden we van samenwerken. Coach@homehelpt je er logisch over nadenken, structureren en begeleidt jouw ‘zoektocht’ naar een inspirerend beroep waar jij je straks goed bij voelt.Zelf doen:Ongeveer 3 tot 4 uur per week. Stage-/oriëntatie-uren: per beroep minimaal één dag meelopen.MaatwerkHeb je niet alle onderdelen van het traject nodig? Neem contact op, dan bepalen we samen wat je wilt onderzoeken en passen we het traject aan.Maak gebruik van hetgratis kennismakingsgesprek en daarna gaan we aan de slag. Coach@home heeft geen wachttijd, je kunt direct starten.Cliënt uit Aalsmeer:“Een traject op maat. Steun, advies, hulp en antwoord opal je vragen. Het zet je zelf aan het denken en begeleidt je op de juiste manier bij het maken van beslissingen. Meer dan eenberoeps- en studiekeuze alleen!”

Het Birkman Signature assessment is een zeer waardevol assessment bij het bepalen van de juiste opleiding en/of studierichting.De Birkman methode meet geen IQ, kennis of ervaring, het dient dus gebruikt te worden naast de informatie die beschikbaar is mbt. opleidingsniveau, diploma's en ervaring.Het geeft oa. inzicht in passende beroepsgroepen, diverse sociale aspected, motivatie, persoonlijke optimale wijze van studeren, planning, besluitvorming en energieniveau.Hieruit kan oa. worden afgeleid welke type school, welke omvang, type onderwijs, welke locatie, etc. het meest passend zou zijn.Het assessment helpt bij het maken van keuzes, mbt scholen, keuzepakketten en vervolgopleidingen. Het is dus zeer bruikbaar op middelbare school en is geheel onafhankelijk van het opleidingsniveau.Voor ouders en begeleiders is het rapport erg waardevol voor een optimale begeleiding van hun kinderen, passend bij het individu.De online vragenlijst duurt ongeveer 1 uur.Het assessment gesprek ongeveer 2 uur, afhankelijk van de specifieke vraagstelling.Het tarief is een totaalprijs voor het gehele traject (vragenlijst, uitgebreide rapportage en gesprek).Vanwege de CRKBO-certificering kan dit assessment aan jongeren tegen dit zeer aantrekkelijke tarief worden aangeboden.

Het Birkman Signature assessment is een zeer waardevol assessment bij het bepalen van de juiste opleiding en/of studierichting.De Birkman methode meet geen IQ, kennis of ervaring, het dient dus gebruikt te worden naast de informatie die beschikbaar is mbt. opleidingsniveau, diploma's en ervaring.Het geeft oa. inzicht in passende beroepsgroepen, diverse sociale aspected, motivatie, persoonlijke optimale wijze van studeren, planning, besluitvorming en energieniveau.Hieruit kan oa. worden afgeleid welke type school, welke omvang, type onderwijs, welke locatie, etc. het meest passend zou zijn.Het assessment helpt bij het maken van keuzes, mbt scholen, keuzepakketten en vervolgopleidingen. Het is dus zeer bruikbaar op middelbare school en is geheel onafhankelijk van het opleidingsniveau.Voor ouders en begeleiders is het rapport erg waardevol voor een optimale begeleiding van hun kinderen, passend bij het individu.De online vragenlijst duurt ongeveer 1 uur.Het assessment gesprek ongeveer 2 uur, afhankelijk van de specifieke vraagstelling.Het tarief is een totaalprijs voor het gehele traject (vragenlijst, uitgebreide rapportage en gesprek).Vanwege de CRKBO-certificering kan dit assessment aan jongeren tegen dit zeer aantrekkelijke tarief worden aangeboden.

Wij maken gebruik van twee testen en voeren hierbij twee gesprekken (de intake en het eindgesprek). Aan de hand hiervan kunnen wij een studieadvies en/of beroepskeuzeadvies geven.De eerste test is de LDC Interesse- en competentietest.Er wordt gekeken of interesses overeenkomen met competenties. Uit de resultaten komen passende arbeidsgebieden en bijbehorende functies.De tweede test die wij inzetten is de Beroepsmatch en/of de studiecheck van DilemmaManager.De Beroepsmatch brengt jouw inzetbaarheid in kaart aan de hand van jouw persoonlijkheid en beroepsinteresses op jouw niveau. Aan de hand van de uitslag krijg je inzicht in waar voor jou mogelijke ontwikkelpunten en kansen liggen om ervoor te zorgen dat jij je optimaal kunt ontwikkelen en met een goed gevoel aan het werk kunt (blijven) gaan.De StudieCheck geeft inzicht in jouw studievoorkeuren. Aan de hand van de uitslag kom je te weten welke studies jouw voorkeur hebben, en welke studies jij juist niet bij jezelf vindt passen.

Wij maken gebruik van twee testen en voeren hierbij twee gesprekken (de intake en het eindgesprek). Aan de hand hiervan kunnen wij een studieadvies en/of beroepskeuzeadvies geven.De eerste test is de LDC Interesse- en competentietest.Er wordt gekeken of interesses overeenkomen met competenties. Uit de resultaten komen passende arbeidsgebieden en bijbehorende functies.De tweede test die wij inzetten is de Beroepsmatch en/of de studiecheck van DilemmaManager.De Beroepsmatch brengt jouw inzetbaarheid in kaart aan de hand van jouw persoonlijkheid en beroepsinteresses op jouw niveau. Aan de hand van de uitslag krijg je inzicht in waar voor jou mogelijke ontwikkelpunten en kansen liggen om ervoor te zorgen dat jij je optimaal kunt ontwikkelen en met een goed gevoel aan het werk kunt (blijven) gaan.De StudieCheck geeft inzicht in jouw studievoorkeuren. Aan de hand van de uitslag kom je te weten welke studies jouw voorkeur hebben, en welke studies jij juist niet bij jezelf vindt passen.

We gaan samen op zoek naar talenten, kwaliteiten, interesses en inspiraties en daarbij passende studies. Door 1-op-1-gesprekken in combinatie met kaartspellen, verrijkende opdrachten en testen wordt snel duidelijk welke opleiding het beste past. Het traject omvat ook telefonische evaluaties tot een definitieve keuze is gemaakt. Voor leerlingen in het (voorlaatste) examenjaar en voor studenten die willen stoppen of zijn gestopt met hun studie. Keuze uit meerdere trajecten, afhankelijk van waar de jongere zich bevindt in het studiekeuzeproces. Kijk voor de verschillende trajecten op mijn website. Deze prijsopgave is voor een uitgebreid traject.

We gaan samen op zoek naar talenten, kwaliteiten, interesses en inspiraties en daarbij passende studies. Door 1-op-1-gesprekken in combinatie met kaartspellen, verrijkende opdrachten en testen wordt snel duidelijk welke opleiding het beste past. Het traject omvat ook telefonische evaluaties tot een definitieve keuze is gemaakt. Voor leerlingen in het (voorlaatste) examenjaar en voor studenten die willen stoppen of zijn gestopt met hun studie. Keuze uit meerdere trajecten, afhankelijk van waar de jongere zich bevindt in het studiekeuzeproces. Kijk voor de verschillende trajecten op mijn website. Deze prijsopgave is voor een uitgebreid traject.

StudieKoers werkt met een stappenplan om tot een voor uw kind optimale invulling van het tussenjaar te komen. Zo onderzoeken we hoeveel vrijheid uw kind voelt, krijgt en aandurft en gaan we op zoek naar behoeftes en leerdoelen. Wat is haalbaar en op welke manier? Welke belemmeringen ziet uw kind zelf? Wat kunnen de alternatieven zijn? Maar natuurlijk ook: Op welke manier gaat uw kind dit bekostigen (bij voorkeur zonder interventie van ouders)?Het streven is om tot een self-supporting tussenjaar te komen waarvan uw kind achteraf met trots kan zeggen dat hij/zij dit compleet zelfstandig heeft gerealiseerd.

StudieKoers werkt met een stappenplan om tot een voor uw kind optimale invulling van het tussenjaar te komen. Zo onderzoeken we hoeveel vrijheid uw kind voelt, krijgt en aandurft en gaan we op zoek naar behoeftes en leerdoelen. Wat is haalbaar en op welke manier? Welke belemmeringen ziet uw kind zelf? Wat kunnen de alternatieven zijn? Maar natuurlijk ook: Op welke manier gaat uw kind dit bekostigen (bij voorkeur zonder interventie van ouders)?Het streven is om tot een self-supporting tussenjaar te komen waarvan uw kind achteraf met trots kan zeggen dat hij/zij dit compleet zelfstandig heeft gerealiseerd.

Ontspannen, met een vleugje humor, maar resultaatgericht ga ik met jou in gesprek. Standaardpakketten of maatwerkoffertes. Heldere afspraken, zonder verrassingen achteraf. Jouw toegevoegde waarde voor bedrijven/ overheid staat centraal. Daar hoort een goede werk-privébalans bij.

Loopbaancoach4u is onderdeel van A-Class Business. A-Class Loopbaancoaching i.o. is hier ook een onderdeel van. Vanuit Ede werk ik bijna landelijk voor werkgevers. Inzetbaar voor interne loopbaantrajecten of kwaliteiten-onderzoek, assessments (tests), outplacement, beperkte recruitment opdrachten, re-integratie. Ad-hoc of in abonnementsvorm. Dit is een nuttige neutrale aanvulling op het gebied van Instroom, Doorstroom en Uitstroom van medewerkers. Of het nou medewerkers op managementniveau, of lager in de organisatie betreft, ik pak het op. Ook re-integratie 1e en 2e spoor pak ik i.s.m. arbodienst of verzekering voor werkgevers op. Ik ben als Register Loopbaanprofessional bij de NOLOC aangesloten. Tests/ assessments zijn meestal op het gebied van...

Bij Artemis vinden wij de individuele benadering en het procesmatig werken belangrijk. Artemis loopbaanbegeleiding is in 1985 begonnen.

Effectieve hulpverlening bij persoonlijke vragen op het gebied van loopbaankeuze en re-integratie (IRO). Onze begeleidingstrajecten zijn individueel en op maat. Het slagingspercentage is vrijwel 100%, ook voor minder gemakkelijke keuze- of re-integratiesituaties. De tevredenheid onder (ex-)deelnemers is hoog. Ruim twintig jaar VT-ervaring met individuele keuzeprocessen werpen hierbij hun vruchten af, evenals de wetenschappelijk verantwoorde maar tevens creatief-praktische, heldere en gestructureerde aanpak. Wij werken niet over het hoofd van de deelnemer, maar samen met de cliënt aan een aantrekkelijke en realiseerbare oplossing van hun (keuze)situatie. Uitgebreide en recente objectieve informatie over functies, beroepen en opleidingen en werkgelegenheid behoren tot ons gedachtengoed...

Word een Onweerstaanbare Professional met AanZet!

12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb jij een baan of ben je op zoek, maar: Word jij nét iets te vaak gepasseerd bij sollicitaties? Ben je bang dat je niet meer in de “jonge dynamische” markt past? Vind je solliciteren vervelend of zelfs een worsteling? Vind je je werk eigenlijk best saai? Weet je niet waar je moet beginnen? STOP………………... Met Piekeren!Je staat er niet meer alleen voor! Speciaal voor jou ontwikkelden wij de 3-daagse PowerTraining 12 Gouden Loopbaan Geheimen Heb Je Zin: Om Een Onweerstaanbare Professional...

Adviesbureau Koers is hét gespecialiseerde psychologisch adviesbureau op het gebied van studie- en beroepskeuze, loopbaan en personeelsontwikkeling, met vestigingen in Leeuwarden, Groningen en Zwolle.

Wij werken voor verschillende doelgroepen: particulieren, bedrijven, instanties en onderwijsinstellingen. Altijd staan de vraag en de behoefte van de klant centraal. ernwaarden in onze dienstverlening zijn maatwerk, kwaliteit en professionaliteit. Dit uit zich in onze werkwijze: wij werken altijd vanuit de vraag van onze klanten en opdrachtgevers, en werken met deskundige medewerkers die professioneel zijn opgeleid voor hun taken. Klanten ervaren onze persoonlijke benadering als deskundig en betrokken.

Alites biedt specifieke opleidingen voor Loopbaancoaches en levert expertise op HR en organisatieontwikkeling.

Alites leidt professionals op tot Loopbaancoach, Studiekeuzecoach en Organisatiecoach. Tevens ondersteunen wij ontwikkeltrajecten binnen organisaties. De organisatie bestaat uit een netwerk van ervaren HR professionals, zoals HR adviseurs, (loopbaan-)coaches en trainers. Opgericht in 1998 door Joop de Kler. Specifiek aandachtsgebied is de persoonlijke en professionele ontwikkeling van mensen in relatie tot hun werk. Daarin wil Alites toonaangevend zijn. Sinds 2013 is Dick Tiggelers, directeur en eigenaar van Alites. Onze visie Mensen en organisaties hebben behoefte aan groei en ontwikkeling, en aan verbinding met de omgeving. Alle levende organismen hebben dat. Het geeft het gevoel van betekenis te zijn. Ontwikkeling betekent...

AllesvanNIX Loopbaancoaching – Breda AllesvanNIX helpt medewerkers en werkzoekenden die zijn vastgelopen of dreigen uit te vallen om weer duurzaam richting te vinden in werk en leven. Gespecialiseerd in loopbaancoaching, UWV trajecten en Outplacement, met persoonlijke begeleiding, heldere stappen en oog voor wat wél kan. Betrouwbare partner voor werkgevers, HR en casemanagement.

AllesvanNIXJouw nieuwe richting begint hierSoms loopt werk niet meer vanzelf. Door stress, uitval, onzekerheid of simpelweg het gevoel dat het anders moet. Dan is het tijd om opnieuw richting te bepalen.AllesvanNIX helpt mensen én organisaties om weer perspectief te vinden — stap voor stap, met rust, structuur en persoonlijke aandacht.Of het nu gaat om loopbaanvragen, outplacement of duurzame inzetbaarheid: samen maken we de weg vooruit weer zichtbaar."Soms weet je even niet hoe verder. AllesvanNIX helpt je stap voor stap vooruit."Over AllesvanNIXAllesvanNIX is een onafhankelijke praktijk voor loopbaancoaching en re-integratie in de regio Breda, opgericht door Marnix Holleman.Vanuit betrokkenheid, rust en...

Het (her)ontdekken van jouw talenten staat centraal bij persoonlijke coachtrajecten en bij begeleiding bij Stress en Burn-out. Bij Teamcoaching staat beter en anders leren samen werken centraal. "Ken jezelf en de rest volgt vanzelf".

Face to Face of E-coaching zijn mooie manieren om aan jezelf te kunnen werken. Ben je op zoek naar ander werk of wil je weten of je huidige werkplek nog dé plek is waar jouw kwaliteiten volledig tot hun recht komen? Dan kun je bij mij terecht voor een loopbaancoach-traject waar we samen op zoek gaan naar de antwoorden: Wie ben je? Wat kun je? Wat wil je? en Hoe kom ik daar? Ben je beland in een situatie waarin Stress of Burn-out klachten aan de orde zijn? Dan kun je bij mij terecht voor begeleiding waarin het draait om...

Organisatiepsycholoog / coach met gedegen werkervaring en praktische aanpak op het gebied van persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Neem gerust contact met mij op voor vragen op het gebied van: re-integratie, outplacement of als je tegen de grenzen van je eigen persoonlijke en professionele ontwikkeling en kennis aanloopt. Vanuit een brede werkervaring, kennis en expertise denk ik graag vrijblijvend met je mee. Ik kan snel schakelen en voorstellen doen voor het aanpakken van je vraag zodat deze wordt opgelost. Als je na een eerste vrijblijvende kennismaking verder met het werken aan de opgestelde doelen dan maken we samen een plan van aanpak en een overeenkomstig tijdschema met bijpassende offerte zodat je niet voor verassingen komt te staan. We...

Ataraxia-Advies is een coaching-, reïntegratie- en loopbaanadviesbureau. Wij richten ons op organisaties en individuen. Ataraxia-Advies biedt snelle kernachtige coachingsgesprekken, middels Gusto®-coaching, met als doel weer inspirerend te leiden in bedr

In welke situatie u ook zit, wat u ook is overkomen, wij begeleiden u om de verantwoordelijkheid voor uw eigen leven op te pakken met een duurzaam positief effect. Het is een bewustwordingsproces van uw krachten en mogelijkheden in relatie tot uw omgeving..

Ik coach werkzoekenden (o.a. Wajong, hoogbegaafden, 50+, NAH, outplacement) om hun kansen te vergroten op een baan of om een stap te maken in hun loopbaan, met behulp van LinkedIn

- Ben je weer afgewezen voor een sollicitatie? - Ben je als werkzoekende steeds één van de vele sollicitanten op een vacature? - Heb je moeite om (passende) vacatures te vinden? - Vind je solliciteren via social media een lastig ding? Zorg dat je nieuwe werkgever jou kan vinden door je online te profileren. Werkgevers en recruiters kijken eerst in hun netwerk of naar hun volgers op LinkedIn. Ook zoeken ze naar beschikbare kandidaten op LinkedIn. Dus is het ontzettend belangrijk dat je gevonden kan worden. 70% van de vacatures wordt via via ingevuld. Ik leer je effectiever te solliciteren,...