Iedereen heeft soms extra hulp nodig. Wil jij bijvoorbeeld weten hoe je een uitkering aanvraagt, wat je rechten en plichten zijn? De aangesloten vakmensen beantwoorden graag al je vragen over uiteenlopende onderwerpen. Stel hier je eigen vraag
Ik weet niet of ik hier op de juiste plek ben, maar ik ben op zoek naar informatie over lesgeven in Nederland als Belg. Ik volg een Nederlandse studierichting Cultuurwetenschappen aan de Open Universiteit met verdiepingsslag Kunstgeschiedenis (140 cte behaald van de 180 - incl. propedeuse). Kan ik...
Sinds enkele maanden (4-5 maanden) heb ik veel pijn in mijn schouder. Eerst geprobeerd samen met mijn werkgever eruit te komen maar helaas namen de klachten niet af. Op 23 januari 2018 ben ik bij de bedrijfsarts geweest en is er wederom een opbouwschema opgesteld. Volgens de bedrijfsarts kon...
Ik werk al ruim 10 jaar bij een bank via een detacheringsbureau waar ik een aanstellening voor onbepaalde tijd heb. Volgens mijn info heb ik recht op het zelfde aantal vakantiedagen en adv dagen als de werknemers van de bank (regeling van maart 2015). Klopt dit?
Helaas ben ik al ruim 1,5 jaar ziek met weinig zicht op verdere verbetering. Er komt steeds wat nieuws bij. Nu denken de experts vooral, dat ik niet terug kan keren in eigen werk, dus is zoals verplicht het tweede spoor opgestart middels een re-integratie bureau. Wel is er een advies om heel...
Op dit moment zit ik in de ziektewet maar ben aan het re-integreren en zit nu op 50%. Zelf voel ik me super goed en wil ik weer volledig aan het werk. Vraag 1: als de Arbo adviseert dat het nog niet de tijd is om volledig aan het werk te gaan, mag ik mij dan alsnog beter melden en gewoon volledig...
Wat moet ik me voorstellen bij spoor 2? Ik kan niet meer werken dan de 0.5 fte die ik nu werk. Dit wordt ook niet beter. Ben teruggekeerd in eigen functie. Hoe realistisch is spoor 2 dan en wat moet je kunnen aantonen voor het UWV?
Ben nu een jaar en 6 maanden ziek. Burnout/ depressie. Arbeidsdeskundig rapport is niet met mij besproken. Ook is er geen passend werk aangeboden. Ben wel al meer dan een jaar op therapeutische wijze aan het werk. Ik werk in het basisonderwijs, ben al 33 jaar een echte kleuterjuf met heel veel...
Ik ben er achter gekomen dat ik meer dan 2 jaar lang niet goed op papier heb gestaan en dus te weinig heb verdiend Kan ik het bedrag wat ik niet heb gekregen terug eisen? Het gaat om ongeveer 8000 euro.
Maar in mijn sollicitatie mag ik niet vertellen dat in met 1 oog maar 10% zie en dat ik op de lijst sta voor een hoornvlies transplantatie. Deze staat voor 12 oktober 2017 gepland maar ze willen dat ik nu nog steeds doorga met solliciteren. Kunnen ze mij dit verplichten?
Ik heb dus een contract getekend bij mijn nieuwe werkgever, maar na mededeling aan mijn huidige werkgever wil men er alles aan doen om mij te behouden. Zelfs met een hogere functie binnen mijn huidige bedrijf. Kan ik het nieuwe contract nog ontbinden? Ik zou per 1 november beginnen bij mijn...
Mijn werkgever wilde mij een vaststellingsovereenkomst laten tekenen terwijl ik in de ziektewet zit. Toen ik naar kantoor ging om te zeggen dat ik niet zou tekenen heb ik een familielid meegenomen als steun. Dit omdat mijn cognitieve geheugen verslechterd is (kan weinig onthouden) en mijn baas en...
Op dit moment ben ik voor 50% hersteld en ben ik tot de conclusie gekomen dat ik niet verder wil in dit werk. Het kost me teveel energie, ik krijg er geen energie van en ik ga niet meer met plezier naar mijn werk. Door mijn burn-out ben ik hierachter gekomen. Inmiddels zijn mijn werkgever en...
Ik heb na het overlijden van mijn vader en de druk van mijn werkgever om hierna meteen weer te gaan werken met een stress syndroom in de ziektewet terecht gekomen. Na een uitgebreide revalidatie en controles van de arboarts ben ik na 10 maanden weer arbeidgeschikt bevonden. In deze periode van...
Bij mijn werkgever heb ik sinds 2012 een vast contract. Omdat ik na 5 jaar uitgeleerd was in mijn functie maar het niet lukte promotie te maken, ben ik een stage aangegaan op een andere afdeling, ter vervanging van een collega. In de praktijk was het niet zozeer een stage, maar vulde ik de functie...
Mijn moeder is 69 jaar maar had nog een arbeidscontract voor 24 uur pw. Nu is ze ziek geworden door val van trap. Omdat zij al de 65 jaar is gepasseerd vervalt haar contract na 3mnd van rechtswege. Inmiddels gaat het weer een stuk beterde met haar en wil ze haar werkzaamheden zo snel mogelijk...
