Werving en selectie van kandidaten

Door Tom Spitters op 17-09-2013 om 16:54  

Het proces van aantrekken, selecteren en aanstellen van geschikte kandidaten voor functies wordt ook wel recruitment genoemd. In het Nederlands noemen we dit werving-en-selectie. Als je als werkzoekende in zo’n proces terecht komt, weet je dat... Lees verder

Werving en selectie via social media

Door Tom Spitters op 13-10-2011 om 23:42  

Al zijn het er nog relatief weinig, steeds meer bedrijven doen aan werving en selectie via social media. En waarom ook niet? De kans dat een gemotiveerde medewerker zich tussen fans, volgers en leden bevindt is veel groter dan de kans dat... Lees verder

De wereld van recruitment en headhunters

Door Tom Spitters op 08-10-2011 om 23:42  

In het zoeken van nieuwe medewerkers kan voor een bedrijf veel tijd gaan zitten. En omdat tijd geld is, is het niet verwonderlijk dat vele bedrijven ervoor kiezen om de weg van recruitment en headhunters te bewandelen. Dit wil natuurlijk niet... Lees verder

Werving en selectie

Door Tom Spitters op 06-10-2011 om 23:42  

Steeds meer bedrijven gaan over op werving en selectie via vacaturesites op internet. Het komt nog zelden voor dat werving en selectie plaatsvindt via advertenties in de grote dagbladen. Werving en selectie via vacaturesites heeft voordelen... Lees verder

Recruitment via Twitter

Door Tom Spitters op 23-09-2011 om 23:42  

Twitter is helemaal ´hot´. Niet alleen om anderen op de hoogte te houden van jouw belevenissen, maar ook om jezelf op de kaart te zetten in zoektocht naar een nieuwe baan. Solliciteren via Twitter heet tegenwoordig ´Twilliciteren´.... Lees verder

Werving en selectie contract

Door Tom Spitters op 16-09-2011 om 23:42  

Er zijn veel bureau´s die in opdracht van andere organisaties werving en selectie uitvoeren, op zoek naar de perfecte kandidaat. Het uiteindelijk doel is een contract voor de geworven kandidaat, waarna hij aan de slag kan bij de opdrachtgever.... Lees verder