Medewerkers ontslaan door Coronavirus

Door Tom Spitters op 21-04-2020 om 14:14  

Veel werkgevers zitten momenteel met de handen in het haar. Het Coronavirus brengt niet alleen levens in gevaar, maar ook organisaties. Bedrijven staan op omvallen en werkgevers, directeuren en HR-functionarissen buigen het... Lees verder

Ontslag door coronavirus

Door Tom Spitters op 18-03-2020 om 14:33  

Veel bedrijven zijn of komen in financiële problemen door het coronavirus. Het gevolg is dat een deel van deze bedrijven ontslag moet aanvragen voor personeel. Medewerkers verliezen hun baan, maar krijgen wel een transitievergoeding en vaak... Lees verder

Ontslag met een vaststellingsovereenkomst

Door Tom Spitters op 07-10-2019 om 17:28  

Als werknemer kun je altijd geconfronteerd worden met ontslag. Dat kan ook als je goed functioneert en een goede relatie hebt met je werkgever. Je functie... Lees verder

Outplacement offertes vergelijken loont

Door Tom Spitters op 27-08-2019 om 13:57  

Voor een outplacement traject wordt meestal gekozen wanneer er geen toekomst meer voor iemand is in de huidige werkomgeving. Meestal vindt outplacement plaats na reorganisatie waardoor een werkplek komt te vervallen. Het kan ook zijn dat een... Lees verder

Wat is outplacement?

Door Tom Spitters op 27-08-2019 om 13:57  

Wanneer je werkgever vanwege een arbeidsconflict of reorganisatie je contract gaat beëindigen, is de kans groot dat hij je de mogelijkheid biedt om een outplacementtraject te volgen. Bij outplacement krijg je de begeleiding van een adviseur... Lees verder

Outplacementbureau

Door Tom Spitters op 27-08-2019 om 13:57  

Wat doet een outplacementbureau nu precies? Wanneer er ontslag dreigt voor een medewerker of er is een andere reden dat een medewerker niet langer op dezelfde werkplek kan blijven, wordt er vaak gebruik gemaakt van expertise van een... Lees verder

Kosten van outplacement

Door Tom Spitters op 27-08-2019 om 13:57  

Wanneer een medewerker qua competenties niet meer goed bij een organisatie past, wanneer een organisatie om financiële redenen moet inkrimpen of bij boventalligheid, wordt er vaak gekozen voor een outplacement traject. In dat geval zijn de kosten... Lees verder

Outplacement na vaststellingsovereenkomst bij ontslag

Door Tom Spitters op 28-03-2014 om 15:15   1 reactie

Gedwongen ontslag om welke reden dan ook is nooit leuk, maar het biedt wél kansen om naar een andere baan op zoek te gaan. Als je met je werkgever akkoord gaat met het ontslag,... Lees verder

Werkgever krijgt loonsanctie door UWV

Door Tom Spitters op 11-02-2014 om 11:14  

Loonsanctie Wanneer een werkgever met een loonsanctie te maken krijgt, dan kan dat veel geld gaan kosten. Een loonsanctie is namelijk een strafmaatregel, die door het UWV wordt opgelegd. Als de medewerker een WIA-uitkering heeft aangevraagd,... Lees verder

Outplacementtraject: kosten

Door Tom Spitters op 25-07-2013 om 11:56  

Door allerlei oorzaken kan uw arbeidscontract worden ontbonden. Misschien heeft u een conflict met uw werkgever, worden de werkzaamheden naar een goedkoper land uitbesteed of wordt u door automatisering overbodig. In welke situatie zich ook... Lees verder

Ontslagvergoeding en outplacement

Door Tom Spitters op 03-06-2013 om 09:56   1 reactie

Als je met je werkgever overeenkomt dat het niet meer mogelijk is om het dienstverband voort te zetten, dan kun je overwegen om op basis van een vaststellingsovereenkomst je baan vaarwel te zeggen. Met een dergelijk wederzijds goedvinden, kun... Lees verder

Wat is een outplacementtraject?

Door Tom Spitters op 10-06-2011 om 23:42  

Wanneer er ontslag voor je dreigt door bijvoorbeeld een arbeidsconflict of reorganisatie, zul je je moeten bezinnen op je toekomst. Je krijgt bij reorganisatie namelijk niet altijd een baangarantie. Werkgevers komen je in dit soort situaties... Lees verder